职场中口才的作用

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在日常的学习中，大家最熟悉的就是知识点吧?知识点在教育实践中，是指对某一个知识的泛称。相信很多人都在为知识点发愁，下面是小编帮大家整理的职场中口才的作用，仅供参考，大家一起来看看吧。

职场中口才的作用

一、普通话好，发音准确。这是口才的的基本条件，多加练习、坚持运用，提高是很快的。(笔者不是很认同，因为很多口才大家都带着浓浓的乡音)

二、声音条件好，声音有磁性，富有感染力和号召力。不管你的声音条件如何，如果经过专业训练，都会使你的嗓音有较大改观，这里有一个发声方法和技巧的奥秘。

三、丰富词汇量，能够用恰当的词句表达真情实感。这也是如何提高口才能力的难点之一，好的想法、好的思想要靠丰富的语言来表达。

四、讲话富有活力，表情、手势、形体语言运用恰当到位。这是演讲与口才的高级部分，掌握正确的口才训练方法，学会正确地运用手势，可以把控演讲现场，树立自信心和个人威信。

五、观察事物、看问题准确、到位，并有独特的见解。

六、自信心强，能够克服当众讲话或演讲的紧张情绪。演讲紧张，这是所有人都会遇到的问题，通过演讲前的充分准备和锻炼，可有效解决这个难题。

七、讲话富有逻辑性，思考缜密。在一些场合如：谈判、外务或处理棘手问题是，要做到思考严密，讲话有逻辑、争取做到滴水不漏。

八、较强的临场应变能力。对突然的事物变化有较好的反应能力，并能够迅速作出正确的判断。

九、注重自己的形象礼仪，具有良好的外在形象和内在气质。了解并掌握一些演讲的礼仪。

十、具有良好的文化修养和内涵。如果你具有专业、渊博的.知识想口才不好都不行

主持人的基本素质

能言善辩、出口成章是主持人必须具备的职能素养。那么，如何才能做到这一点呢?不妨从以下五个方面进行训练：

1.观察敏锐。虽然主持人语言具有鲜明的“临场性”，但伶牙俐齿、滔滔不绝的人，未必能当好主持人。主持人要有一双敏锐的眼睛，在面对各种复杂的情况时，能随时准确地观察并迅速作出判断，这样才能掌握主动权。

2.记忆准确。主持人的脑子应当贮存与所主持活动有关的大量信息，要将一些资料、数字、典故、趣事等记得毫无差错，并在需要时能脱口而出。这样听众会觉得你是一个称职的主持人，是一个值得信赖的“向导”。

3.反应灵敏。快速地思考，准确地进行综合与判断，巧妙地根据所在场合的群众情绪、气氛和实发的新情况调整语言，并作出处理，这一切对主持人来说至关重要。因此，要在实际训练中，培养自己及时控场、当场应答观众提问、随时用几句话缓解因某种失误而造成僵局的应变能力。

4.表达明快。主持人说话要轻松洒脱、简洁明快，有时可带点风趣与幽默，或做一点形象生动的描述，这样轻松畅达明晰的表达，方能统摄全场。冗词赘语、故弄玄虚是主持人主持语言的大忌，哕唆唠叨、喧宾夺主，只会令人反感。

5.姿态得体。对主持人来说，微笑是最好的非语言信号，是影响听众心理与情绪的主要因素。笑要真诚、朴实，不可做作。如果一登台就流露出得意的微笑，甚至炫耀自己，就容易使台下的观众反感。

主持人的口才标准

相对于其他行业的口才，主持人的口才标准主要包括以下几个方面：

1.工于开场。良好的开场白是主持一场节目的关键，可以确定基调、营造气氛、表明主旨、沟通感情，使全场人人情绪高涨起来，注意力集中起来，造成一种全场和鸣共振的态势，从而保证活动的顺利开展。

2.随机应变。一个成功主持人最大的特点就是遇惊不乱、随机应变;能左右逢源、灵巧变通;能快捷思考、准确判断，巧妙地调整表达方式。

3.连接巧妙。主持一场晚会或活动，一般都要在其间进行搭桥连接，起到承上启下的作用，便于主持的内容顺畅地进行下去，使整个活动连接成一个有机的整体。这就要求主持人必须事先做好充分准备，了解并熟悉主持的内容，有序掌控节目的进行。

4.自然亲切。主持人是活动的指挥者和组织者，是联系说话者、表演者与听众、观众的纽带，其与受众的关系不是领导和下级，不是长辈和晚辈，也不是教师和学生，而是知心朋友。因此，主持人要以民主、平等的态度来主持节目，不但要口语化、大众化，而且要生活化，要像“拉家常”一样与观众亲切交谈。

5.富有个性。不同的活动要采用不同的主持语言形式和风格，这一般由活动内容的个性来决定。主持庆典、仪式等较严肃的内容，语言要平稳;主持体育方面的内容要激越、铿锵、有力度，速度要快一些，尤其是现场解说要更快;主持少儿方面的活动要亲切感人，声音可带几分稚嫩;主会日常生活方面的内容要轻松自然，像聊家常那样亲切、热情。

6.收放自如。结尾时，主持的任务虽然就要结束，但仍要讲究主持技巧，切忌草率急躁、匆匆收场，要收放自如、巧于终结、再展高潮