一季度廉政工作计划(整理5篇)

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一季度廉政工作计划范文第1篇

认真落实集团纪委和公司党委工作部署，聚焦监督执纪问责，推进全面从严治党向基层延伸。现将一季度纪检工作简要总结如下：

一、廉洁教育

（一）节前廉洁部署：元旦、春节前通过职代会团组长（扩大）会、党群工作例会和党委中心组（扩大）会，就廉洁过节进行了安排部署，公司党委书记均要求各单位把节日期间落实中央八项规定及其实施细则精神、纠正“四风”工作作为重要政治任务,确保压力传导到底、责任落实到位。

（二）2月15日，公司党委召开党委会专题研究党风廉政，会后下发了《党风廉政建设教育计划》和《党风廉政建设和反腐败工作任务分工》。

（三）3月21日，公司纪委组织公司纪委委员、二级单位纪委委员（纪检负责人）、纪检干事参加纪委业务培训，学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想》。

二、基础工作

（一）制定文件。下发了《2024年纪检监察工作总结暨2024年工作要点》。各二级单位分别结合自身工作对年度任务进行了分解落实。

（二）开展“一岗双责”写实。3月10日，按照《“一岗双责”实施办法（试行）》，组织公司副处级及以上领导干部开展2024年4季度履行党风廉政建设“一岗双责”写实。

（四）干部作风考评。按《加强干部作风建设实施意见（试行）》文件安排，组织开展2024年四季度干部作风考评。

（五）根据集团要求，统计党的十九大以来领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利情况，报集团纪委。

三、下步工作安排

一季度廉政工作计划范文第2篇

为巩固深化“三严三实”教育成果，全面贯彻落实十x届中央纪委x次全会精神，努力建成一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍，不断推进文物系统党风廉政建设和反腐倡廉工作再上新台阶，根据市委、市政府和市纪委2024文件精神，结合我局工作实际，制定2016年党风廉政建设工作计划。

一、指导思想

以党的十八大和十八大以来历次全会精神为指导，深入贯彻落实省、市纪委全会精神，认真学习贯彻习近平总书记2024“三严三实”及反腐倡廉建设的重要论述，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，切实转变工作作风，严格落实党风廉政建设责任制，明确重点，狠抓落实，改革创新,全面推进惩治和预防腐败体系建设，推动市文物系统党风廉政建设工作再上新台阶。

二、主要任务

(一)抓教育，筑牢思想防线。

1.着力开展好“两学一做”学习教育。认真组织好中央统一部署的在全体党员中开展的“两学一做”学习教育，加强教育领导，制订方案计划，明确目标任务，组织党员、干部深入学习党章党规和系列讲话，争做合格党员。

2.突出政治纪律学习。把《习近平2024严明党的纪律和规矩论述摘编》列入2016年局理论学习中心组重要学习内容，重点学、深入学、反复学，切实认清严守政治纪律和规矩的重要意义，熟知内容，掌握内涵，明确要求，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，着力解决少数党员党的观念淡薄、政治纪律观念不强的问题。

3.丰富教育形式。通过现场教学，组织党员干部到金华廉政教育基地和浦江郑义门参观学习，组织观看反腐倡廉正反典型专题片、观看优秀党员事迹报告会等，接受警示教育和家规家训的熏陶。通过微信政务群和门户网站，定期不定期推送廉政警言和2024政策法规，使党员干部警钟常鸣，法规常学，廉政之弦紧绷。

(二)抓制度，规范权力运行。

1.不断健全权力运行制约和监督机制。深入贯彻党内监督条例，加强对领导干部的监督，严格执行《2024进一步加强领导班子自身建设的若干意见》、《党建工作制度》、《党风廉政建设责任制实施细则》、《中国共产党廉政准则》等党内法规。具体工作中严格落实党内监督、党务政务公开、民主生活会、“五个不直接分管”、述职述廉公示等制度规定。拓宽监督渠道，研究痕迹管理办法，提高监督效能，自觉接受纪检监察部门、群众、社会舆论等各方面的监督，形成监督合力，确保干部职工依法享有知情权、参与权和监督权，营造浓厚的监督氛围，切实做到按制度用权，依制度办事，靠制度监督，使权力运行在阳光下。

2.突出“三重一大”制度规定落实。认真贯彻民主集中制，凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用，必须经集体讨论作出决定，坚决杜绝个别人或少数人说了算的问题发生。

3.进一步规范行政行为。坚持依法行政，坚决杜绝不作为、乱作为。认真进行行政审批改革，梳理明确权力清单，进一步减少行政审批事项，简化审批环节，规范审批行为，强化行政审批事前事中事后的监管。通过建立行政审批过错责任追究制，全面推进首问负责制、公示制、限时办结制，提高行政审批效率;通过理顺各项业务流程，制定办事标准和法定文本，使全局各项行政审批业务法定化、制度化、标准化、规范化。

(三)抓重点，扭住关键环节。

突出抓好工程建设、政府采购、行政审批、干部提升使用等易出问题的关键环节，没有问题早提醒，出现问题严查处，发现苗头扯袖子，抓早抓细抓小，防范于未然。特别是工程建设领域，要严格遵守建设工程公开招投标规定，认真落实《招投标法》、《金华市文物局2024进一步规范公共资源交易活动2024问题的意见》等规定，加强项目招标、项目质量、项目安全和项目资金使用环节的监督管理，严防建设工程领域出现腐败问题，对违规行为发现一起，查处一起，决不姑息。

(四)抓督查，落实主体责任。

1.进一步明确责任主体。研究制订《金华市文物局2016年反腐倡廉建设组织领导与责任分工》，逐级签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设责任制。

2.严格落实主体责任。责任主体要把落实党风廉政建设责任作为一项重要的工作抓紧抓好，把落实责任与各项业务工作紧密结合，做到一起部署、一起考核，形成“一岗双责”的工作格局。局党风廉政建设领导小组坚持每季度召开党风廉政专题会议，听取分管领导及下属单位负责人种植党风廉政“责任田”的情况。市文物局将根据上级部署的任务和本单位实际，结合月度重点工作完成情况与廉政建设一同考核，各所属单位也要依此制订本单位的详细计划，分解细化任务，明确责任要求。

(五)抓表率，突出领导干部。

领导干部是党的执政骨干，是推进金华文博事业发展的中坚力量，能否始终保持清正廉洁的本色，不仅涉及到个人的声誉和威望，影响着干部队伍的面貌和风气，更关系到党的形象和事业兴衰。局领导班子成员和各单位负责人一定要认真学习党的各项纪律规定，严守党章，坚决执行《准则》《条例》等法纪党规，认真开展对照检查和自查自纠，加强自我约束，带头令行禁止，严格要求自己，时刻绷紧廉洁自律这根弦，始终做到讲党性、重品行、作表率。

三、2024要求

1.思想重视，认识到位。要认识到加强党风廉政建设和反腐败工作是加强党员干部队伍建设的重要举措，是促进文物事业健康发展的重要保证;要认识到党风廉政建设只有起点没有终点，新常态下廉政建设工作只能加强不能丝毫懈怠;要认识到文物系统党风廉政建设也面临着新情况新问题新考验，要保持定力，迎难而上，确保文物系统党风廉政方面不出任何问题。

一季度廉政工作计划范文第3篇

2024年，区总工会认真贯彻落实青山区2024党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，坚持党要管党、从严治党的方针，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为产业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。现将落实党风廉政责任制和廉洁自律各项规定情况报告如下:??

一、加强廉政教育，增强拒腐防变意识?

一是建立健全管理制度，规范工作行为。健全创先争优长效机制，加强党内民主建设。建全完善各项议事制度及争先创优长效机制，不断加强党内民主建设。认真落实民主集中制，严格落实“三重一大”制度，严格议事程序，研究部署重要工作任务、讨论重大项目安排和大额资金使用等重大事项，按照相关制度的要求，召开会议集体研究决定，提高党组织在决策管理中的地位。

二是加强宣传发动，落实党风廉政建设责任制。召开党风廉政建设工作会，学习贯彻区委、区政府下发的党风廉政建设工作的安排计划及讲话精神。进一步推进廉政风险防控管理工作，完善领导班子及机关干部廉政风险自查方案，找准领导班子及个人廉政风险防范点具体内容，确定风险类型和级别，强化防控措施，健全廉政风险防控预警体系，全面落实廉政风险防范承诺。组织风险防范点评会2次。

三是加强领导干部遵纪守法和廉洁自律教育。开展廉政承诺、反腐倡廉及岗位评议活动,?实行廉政承诺制，对重点岗位、重点工作责任人进行评议。制定廉政谈话计划，从政治思想、工作开展，生活作风三个方面，结合各科室及领导干部的本职工作，制定廉政谈话内容，开展廉政谈话工作,使党员干部真正做到自重、自省、自警、自励，成为依法服务企业、廉洁自律的模范。?

二、强化廉政风险防范，扎实推进党风廉政建设?

一季度廉政工作计划范文第4篇

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根据上级要求，我单位认真对照《2017年直属单位党风廉政建设主体责任责任书》，逐条逐项开展自评检查。现将落实党风廉政责任制执行情况总结如下：

一、工作开展情况及成效

（一）加强组织领导，及时调整领导机构。

对党风廉政建设工作领导小组成员及分工进行了调整，明确领导班子党风廉政建设责任分工，进一步完善了党风廉政建设责任制工作领导小组。

（二）制定年度工作计划，落实责任。为进一步落实党风廉政建设责任制，促进单位各项工作的开展，领导小组成员结合本单位实际，制定了本单位2017年党风廉政建设工作计划，把反腐倡廉纳入教育培训计划，积极开展政治纪律教育，深入开展以为民务实清廉为主要内容的教育实践活动。根据上级2024要求，我单位与局签订了党风廉政建设责任制责任书。

（三）贯彻“三会一课”制度，积极开展政治教育工作。根据2017年党建工作计划及党风廉政建设工作计划，我单位领导高度重视对全体党员干部职工的学习培训和政治教育工作，贯彻落实“三会一课”制度。今年以来，党支部委员共召开了15次支部委员会议，分别商讨研究本单位党建、党风廉政建设、党员干部作风建设建设项目等方面的问题；召开全体党员干部职工大会（含廉政党课）4次，学习内容为：中央八项规定精神、2017年市直机关党建工作要点、习近平在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第五次全体会议上重要讲话要点、“党纪政纪条规”专题教育、观看警示教育视频短片。通过学习，进一步提高了党员干部的反腐倡廉意识，有效地杜绝各种违法违纪行为。

（四）认真落实中央改进作风、密切联系群众八项规定。今年以来，我单位加强作风建设和“三公”经费的管理、密切联系群众，积极做好党务政务公开工作。一是领导班子认真对本单位干部职工作风存在的问题进行约谈。二是我单位对第一季度、第二季度“三公经费支出情况”、上交党费、职工调资等情况进行了上墙公开。 三是成立了以支部书记为组长的“双联系”活动领导小组，制定了开展“双联系”活动的实施方案。

（五）积极开展党内关爱活动。在上级部门领导的带领下我支部于春节和“七一”期间我支部对本单位困难党员3434两位同志进行了慰问；通过慰问，进一步拉近了干群关系，让困难党员和群众感受到党的温暖。

（六）日常组织管理工作。根据上级要求，按规定上交自查报告、学习心得体会等各类材料。

二、存在问题。

2017年，我单位积极开展党风廉政建设工作，取得了一定成效，但与上级的要求还存在一定的差距。一是在学习上还存在实用主义思想。二是在学习上主动性不够。三是在学习教育形式比较单一，开拓创新力度不够。

三、下一步工作思路

（一）继续贯彻“三会一课”制度，加大宣传教育力度，努力营造自觉学习的良好氛围。

（二）进一步加强职业道德、职业责任教育，转变思想作风、工作作风，使每一名干部职工都牢记服务宗旨，自觉爱岗敬业、无私奉献，真正把本单位的工作全面推向一个新台阶。

一季度廉政工作计划范文第5篇

1、拟订年度目标工作任务。年初，我们按照厅机关目标责任考核办要求，结合我中心年度工作任务，将全年工作任务逐项细化为社保资金财政专户管理、开展调查研究、养老金管理和综合管理等4个方面14项明细任务,并明确了具体负责人和责任人，做到任务清楚、责任明确，量化到岗、责任到人，确保各项工作任务落到实处。

2、认真做好社保资金财政专户各项管理工作。一季度，我中心以服务财政社保工作为中心，本着准确、及时、足额的原则，着力做好2011年度社保资金财政专户决算报表编制和各项资金拨付、会计核算和安全管理等各项工作，及时为2024方面提供会计信息和统计数据。据统计，2011年度全省社保资金财政专户累计收入373.72亿元，累计支出331.43亿元。其中：全省养老金收入279.37亿元（包括地税征收214.69亿元，中央补助58.90 亿元），支出252.32亿元；失业金收入6.53亿元，支出3.99亿元。截止2011年3月中旬，全省社保资金财政专户累计收入102.34亿元，支出69.33亿元，其中养老金收入68.42亿元，支出52 .12亿元。 一季度，累计填制拨款票据1380多张，处理会计账务1380多笔，编制会计报表3套。

3、积极做好我省农村医疗风险基金台账建立的前期准备工作。为加强我省农村医疗风险基金管理，便于省财政开展县区风险基金缴交情况监管，全面反映各县区风险基金归集、使用、结存等情况，我们会同社保处、信息处对农村医疗风险基金的会计核算明细科目、会计报表等软件系统做了修改。

4、积极支持集散账户改革，认真做好相关工作。针对集散账户改革后业务发展情况，我们结合工作实际，对社保资金集散账户软件运行中会计报表等方面存在的问题多次与厅信息处、软件公司联系协商，及时修改完善，确保资金核算和报表编制工作正常进行。与此同时，按照财政集散账户管理改革确定的社保资金业务流程，中心定期将归集账户中23项社保资金划拨到集散账户，截止3月15日累计向集散账户划拨资金86.34亿元。

二、坚持学习制度化，加强队伍建设，认真落实反腐倡廉建设责任制。

响应厅直机关党委2024建设学习型机关的号召，制定了中心年度活动方案。一季度，坚持每周三学习日制度，组织全体干部职工集体学习党的重要政策，学习省委省政府和厅党组2024当前重大重要工作的决定，学习全国全省财政工作会议精神，通过学习，极大地提高同志们的政策理论素养和水平。

抓紧党风廉政建设工作不放松，以全省财政反腐倡廉建设工作会议精神为统领，明确党风廉政建设责任制，切实落实“一岗双责”，坚持以人为本、执政为民，切实做到学习不能放松、信念不能动摇、权力不能滥用等“八个不能”。对个别干部进行诫勉谈话，落实党员领导干部报告个人重大事项等制度，严格监督领导干部正确行使权力。

二季度，社保中心将在厅党组的领导下，以科学发展观为指导，紧紧围绕财政社保工作中心，认真完成以下工作任务：

一、按照2024规定和要求，积极配合实施民生工程，及时拨付财政专户各项社会资金，确保下岗职工基本生活费、离退休人员养老金和居民最低生活保障资金等及时、足额拨付。

二、深入推进集散账户改革，认真做好集散账户改革后社保资金财政专户日常管理工作，进一步完善会计核算软件系统和资金拨付系统，不断提高社保资金管理水平。