医院国庆工作总结{2024年最新5篇}

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医院国庆工作总结范文第1篇

重庆骑士树立民营医院风范

重庆骑士总医院得名于1990年获得的第三布鲁塞尔尤利卡金奖和骑士勋章。医院于1988年创建，是一家现代医学与传统医学相结合的综合性疑难病特色医院。历经8年创业，自筹2.8亿资金，建设了具有战略远见的宾馆式综合医疗大厦，书写了重庆民营医院中的最美丽的一笔。

唐维礼坚信，民营医院只要始终把握“诚信经营理念、打造黄金品牌”的宗旨不动摇，稳中求胜，练好内功，即使遭遇外部环境和内在因素的冲击，也一定能在复杂的环境中，实践民营医院具有特色的发展道路，其前途也一定是光明的。

医院为满足患者不同层次的健康需求，积极倡导“关爱现在，健康未来”的全新服务理念，大胆创新，独辟蹊径，率先向预防医学领域迈出了坚实的一步，倾力推出根据不同经济状况灵活就医的“医疗超市”，体检跟踪服务的“健康银行”，现代化心理咨询的“精神健康加油站”，等一系列独具特色的亲情服务理念。

市场应对骑士打造黄金品牌

对于民营医院以后的发展，唐维礼认为，“仅靠体外输血是不够的。只有自身具备造血功能，才能为企业的发展壮大奠定坚实基础。”

从全国具有一定规模和实力的民营医院来看，他们的经营理念、运营模式都很创新和具有特色，其硬件环境、医疗价格、技术力量和服务质量都具备核心竞争力，能与国有医院抗衡，能带动企业做大、做强。他的成功运作，归结为“四优”战略的构想：

“环境优越”的经营战略。全力打造医院硬件设施，为患者创造酒店式的舒适、温馨、优越的就医环境，是民营医院颇具特色的竞争力。骑士总医院全新打造出西部环境最豪华、档次最高、规模最大的民营综合性医院。为满足患者不同层次的需求，医院建造有设备一流、功能齐全、装饰豪华的总统级住院套房。为让住院患者感觉到舒适、舒心，从而使患者真正感觉到进入医院，就像是来到酒店一样，温馨、舒适，有档次、有品质。

“价格优惠”经营战略。民营医院并非单纯营利性企业，在获得经济效益的同时，也应注重树立良好公众形象，获得社会效益、经济效益双丰收。

“技术优秀”经营战略。患者在选择医院时，疗效是左右患者的重要因素。民营医院面对国有医院技术力量雄厚、设备先进、人才济济的客观现实，更要树立信心，加大科技投入。

“服务优质”经营战略。优质的服务能体现品牌的价值，展示品牌的魅力，放大品牌的功能。医院提供的服务让患者感觉看病成为一种享受，才是成功的服务、优质的服务。精心、精致的服务，就是民营医院在市场竞争中的一张王牌。把患者当作亲人一样对待，用真诚、真情服务于每一位患者，用真心、真爱换取患者的认可和肯定。

重庆骑士总医院还在不断努力，始终坚持“科技铸名院、平价为百姓”的建院理念不动摇，为更好服务于大众，还欲联手惠民医疗行动，开拓更大市场。“惠民中国医疗行动”作为解决“看病贵、看病难”的社会公益行动，已经在重庆周边展开，重庆骑士总医院顺势前瞻性地和该行动进行协商，正准备在重庆主城开展，更好地打造品牌，为自己的发展再造辉煌局面。

医院国庆工作总结范文第2篇

关键词：农村医疗卫生服务；卫生资源；供需能力；发展环境

Abstract：Presently， Chongqing‘s rural medical and health resources is serious short， health service system is not complete， rural health investment is not enough， peasants have high burden， and the contradiction between the supply and demand of health resources is serious. On the other hand， in recent years， the development environment of supply and demand of Chongqing‘s rural medical and health service is gradually improved under the efforts of each government.

Key words：rural medical and health service； health resources； supply and demand ability； development environment

一.重庆农村医疗卫生服务供需现状

1.农村医疗服务机构。近5年来，重庆各类卫生服务机构的总数表现出下降趋势，由2000年的9375个减少为2005年的6380个，减少了31.95%(见表1)。其原因主要是2002年的卫生统计制度变更，医疗机构数统计口径改为注册机构数。在各类卫生服务机构中，县及县以上医院增加了80个，增加1.28倍；乡镇卫生院减少863个，减少44.48%；诊所、卫生保健室减少1710个，减少26.71%。近年来，随着新农村建设与小康社会建设的推进，政府对农村卫生服务体系建设给予高度重视，农村村级卫生室的建设步伐加快。据统计，2005年，重庆农村地区建有村级卫生室11506个，村级卫生室的覆盖面达到100%。

2.重庆农村医疗服务床位及人员。从2000年到2005年，重庆卫生机构床位数及人员数总体呈下降趋势，但县及县以上医院床位数、人员数呈增长趋势(见表1)。2005年，县及县以上医院床位数增长1.15倍，卫生服务人员增加1.01倍，其中卫生技术人员增加1.02倍；乡镇卫生院床位数比2000年减少13.06%，卫生服务人员减少20.77%，其中卫生技术人员减少6707人，减少23.32%。

黄 泓：重庆农村医疗卫生服务发展现状与问题3.医疗卫生服务资源的分布。2005年，重庆县及县以上医院平均拥有床位123.22张；卫生服务人员136.21人，其中卫生技术人员107.78人。乡镇卫生院平均拥有床位15.10张，卫生服务人员23.71人；其中卫生技术人员20.47人；诊所、卫生保健室平均拥有卫生服务人员2.36个。乡镇卫生院拥有的床位仅为全市卫生机构床位数的25.16%，为县级县以上医院拥有床位数的36.57%；乡镇卫生院拥有卫生服务人员仅为全市卫生人员数的26.95%，为县级县以上医院卫生服务人员数的51.93%。此外，乡镇卫生技术人员技术水平偏低，根据璧山县的调查，乡镇卫生技术人员具有高级职称的仅占职工总数的0.52%，中级职称也只占4%。而且据相关部门资料反映，不少高级职称人员是靠工龄熬出来的，并不代表实际水平。

4.重庆农村医院、卫生院诊疗情况。从2000年医院、卫生院诊疗情况统计数据看，乡镇卫生院承担的诊疗人次高于医院承担的诊疗人次，健康检查人数也高于医院，但住院人数略低于医院。2005年，乡镇卫生院承担的诊疗人次基本与医院承担的诊疗人次相当，健康检查人数和住院人数则低于医院。乡镇卫生院健康检查人数为医院的70.97%，住院人数为医院的52.14%(见表2)。可见，乡镇卫生服务资源的承载率高于城市卫生资源承载率。另一方面，乡村医生在农村医疗中发挥了不可替代的作用。在村落离镇乡卫生院的路程较远的情况下，农民生了常见病或者小病，一般不会专程去医院看病，而直接到村卫生室乡村医生那里医治。另外，村民也不愿多花钱支付医疗费用，在医院不管大病小病都需挂号，有的小毛病药费可能还没挂号费用高。因此，乡村医生既为村民提供了医疗服务，又为村民节省了医疗费用。

5.重庆农村医疗保健费用支出。近年来，重庆居民人均医疗保健支出费用呈攀升之势。据统计数据显示，2005年重庆市城市居民人均医疗保健支出为629.32元，比2000年增长了1.15倍，年均增幅为16.5%，超过可支配收入10.6%的增长幅度。而农村居民家庭人均医疗保健支出2005年比2000年增长了2.07倍，年均增幅为15.68%，大大超过可支配收入7.83%的增长幅度。

农村居民家庭可支配收入增长幅度低于城市居民可支配收入增长幅度，而医疗保健支出增长幅度却高于城市居民家庭。但农村医疗保健支出的增长，并不是由于农村居民家庭医疗保健支付能力的提高，而主要是由于医疗保健服务价格的提高所致。农村居民家庭人均医疗保健支出仅为城市居民家庭人均医疗保健支出的22.67%，反映出农村居民家庭医疗保健服务支付能力的低下。许多农民处于无钱治病和买药的境地，农民的医疗保障水平大幅度下降。

二.重庆农村卫生服务供需发展环境分析

近年来，农村卫生服务供需发展环境正在逐渐改善。随着小康社会建设、新农村建设及和谐社会发展目标的提出，农村经济社会发展水平将逐渐提高，农民收入水平也将逐渐提高，这将大大增强农村居民卫生服务需求支付能力，促进农村卫生服务需求的增长。

与此同时，农村卫生服务的发展受到政府及社会各界日益强烈的关注。在2002年10月，中共中央、国务院下发了《关于进一步加强农村卫生工作的决定》。2003年初，国务院办公厅转发了国家卫生部等部门《关于建立新型农村合作医疗制度的意见》的通知，随后开始了新型农村合作医疗制度的试点工作。新型农村合作医疗制度是以由政府组织、引导、支持，农村居民自愿参加，集体和政府多方筹资为主要内容的农村医疗互助共济制度；其重点是以大病统筹为主，着力解决农村居民因患大病出现的贫困问题。新型农村合作医疗制度是未来农村基本医疗保障制度的雏形。试点情况表明，这项制度对于缓解农民医疗的经济负担，提高农民医疗服务水平发挥了重要作用。

2003年至2005年，新型农村合作医疗试点工作先后在重庆渝北区、黔江区、江津市、铜梁县、巫溪县、忠县、荣昌县进行。据统计，至2005年9月，7个试点区县参加新型合作医疗的农民达230万人，占试点区县(市)农业人口总数的60.5%，共筹集合作医疗资金3475.36万元，为农民报销医药费6300万元，补偿103.64万人次，农民受益率45%，参加新型合作医疗的农民受益率达到90%。重庆市卫生局的统计数据显示，共有8.83万人次因病住院治疗，他们共报账3706.82万元，人均每次住院之后大约可以报销420元。

为推进和完善新型农村合作医疗工作，重庆市每年都将逐步增加试点区县，2006年试点区县增加到16个，参加新型农村合作医疗农民达到700 万人。2007年将增加到24个区县，2008年增至32个区县，到2010年新型农村合作医疗制度覆盖39个区县，实现覆盖全市农村居民的目标。2006年起，中央财政对参加合作医疗农民的补助标准由原每年10元增加到20元；市政府和区县(自治县、市)政府对农民的补助标准由每人每年10元提高到15元，从2007年起提高到20元。新型农村合作医疗制度的建立与完善，将大大增强农村居民的卫生服务支付能力，促进农村卫生服务需求的增加。

此外，政府加强了对药品价格的管理监督，采取了一系列降低药品价格的措施，使农民看病的医药费得到控制。重庆黔江地区调查资料显示，与开展新型农村合作医疗试点前比较，乡镇卫生院次均住院费从518元下降到401元，次均门诊费从21.3元下降到14.3元，村卫生室次均门诊费用从14.4元下降到9.9元。这有效地减轻了农民医疗卫生服务的负担，增强了农民对卫生服务的消费能力。2006年6月，《重庆市医疗服务价格管理暂行办法》颁布，重点规范医疗服务价格行为，加强医疗服务价格管理，这对于促进农村医疗卫生事业改革和发展，维护卫生服务消费者的合法权益，增强农村居民卫生服务消费能力，都具有积极的意义。

在促进农村卫生服务需求发展的同时，农村卫生服务能力建设也得到政府的高度重视。卫生服务能力的提高，依赖于卫生机构的数量和类型、卫生机构中卫生人员和设备的数量及种类、卫生人员的质量、人与物质要素的结构及匹配程度、卫生机构的经营方针及管理水平等的提高。2004年，卫生部、国家计委、财政部、人事部、国家中医药管理局五部委联合发文《关于农村卫生机构改革与管理的意见》，明确规定：“原则上每个乡(镇)应有一所卫生院，调整后的乡(镇)卫生院由政府举办”。2005年，卫生部农村卫生管理司组织专家制订了“提高农村卫生服务能力及新型农村合作医疗管理能力”总体方案、培训考核评估方案和培训大纲，目标是通过对中西部地区新型农村合作医疗试点地区领导干部、医疗管理干部、具体经办人员、定点医疗机构的院长和相关人员，分层次、分类型进行针对性的培训，提高决策水平、管理能力和管理效率，保证新型农村合作医疗试点工作的顺利进行。

近日，卫生部、国家中医局、国家发展改革委、财政部四部门发布《农村卫生服务体系建设与发展规划》，提出“十一五”时期中国推进农村卫生事业改革与发展的基本思路和总体目标：加强农村公共卫生和基本医疗服务体系建设，加强农村卫生基础设施建设，提高农村医疗卫生机构的服务能力；到2010年建立起适应社会主义市场经济体制、适应我国经济发展水平、适应人民健康需求和承受能力的比较完善的医疗卫生服务体系。

近年来，重庆黔江地区农村卫生服务能力建设方面取得了明显成效。由于卫Ⅵ(世行贷款综合性妇幼卫生保健项目)、卫Ⅷ(世行贷款重点改善贫困地区乡村医疗卫生条件项目)等项目先后在黔江实施。几年来，黔江地区累计向上争取各种资金1000多万元，同时对乡镇卫生院配套建设按照每个地方25万元的标准给予补助。按照“统一规划、分步实施、一步到位”的原则，从2002年起实施卫生院改造和配套建设。到2005年底，黔江已建成规范化村卫生室127个，占村卫生室总数的70%。农村卫生机构服务条件得到明显改善，农村卫生人员素质也大为提高，乡镇卫生院工作人员中无学历、无职称人员所占比例由2000年的58%降到了2005年的5%。同时，农村公共卫生服务能力大为增强。与2000年比较，2005年，全区免疫接种率从85%上升到95%，住院分娩率从49.%上升到80.7%，孕妇死亡率从132.8/10万下降到了76.3/10万，而婴儿死亡率从25.07‰下降到17.83‰，农民健康水平得到稳步提高。同时，黔江区在农村卫生管理制度改革方面也取得了积极的进展。黔江农村卫生改革实践具有积极的现实意义，它不仅促进了重庆农村卫生服务能力的增强，也为中西部贫困地区卫生事业发展的软件建设，包括制度的设计、政策的调整、思想观念的转变和运行机制的调整等，探索了一条可行之路。

三.重庆市农村卫生服务发展存在的主要问题

1.农村卫生资源严重不足。卫生事业发展中一个突出的问题，就是卫生资源配置不合理，优质资源过度向大医院集中，城市大中型医院集中了大量的高新医疗设备和优秀医护人才，而基层卫生资源则严重不足。重庆医疗卫生服务资源主要集中在县及县以上区域，农村医疗卫生服务资源严重短缺。2005年，重庆农村村卫生室共有11506个，乡村医生和卫生员19878人，平均每个村卫生室1.73人；重庆每千农业人口仅拥有乡村医生和卫生员0.85人。

2.卫生服务体系不健全。农村卫生院是三级卫生网的枢纽，但管理体制不顺，在卫生院乡办乡管体制下，卫生经济投入政策落实不到位，业务不景气，加之管理不善，不少集体乡镇卫生院解体为个体经营。村卫生室是三级卫生网的网底，但事实上绝大多数名存实亡，变为个体行医。三级卫生网底破裂，严重影响农村基本医疗和公共卫生工作任务的落实，致使农村疾病控制、妇幼保健、卫生监督等公共卫生工作难以开展，公共卫生问题突出。新型农村合作医疗制度还在试点阶段，覆盖面小，资金筹集及运行管理模式还需要进一步完善。

3.农村卫生投入不足。长期以来，各级政府对卫生工作重要性尚未形成共识，国家制定的卫生经济政策不能兑现，近年对农村卫生投入有所减少。例如，重庆万州区2002年农村卫生投入经费由2001年的547.21万元下降到511.37万元，下降6.55%。铜梁县2003年总投入仅315万元，人均3.91元，大大低于全市人均21.39元的水平；2004年在此基础上还约有下降，总投入274万元，人均3.39元；同时，应由县财政配套的新型农村合作医疗补助资金也未到位。绝大多数农村卫生院成为自收自支单位，医疗卫生工作不能正常开展。

4.医疗费用高，农民负担重。据2004年农调队对五个区县的调查，有50.0%以上的农户反映，由于医疗费用高，农民看不起病，只好小病拖、大病才医治；有20%的农户反映，就是患个感冒就医，一般也需要200～300元。璧山县农村住户调查资料显示：近几年医疗费用支出急剧增加，2000年人均13元，到2004年人均87.45元，是2000年的近7倍。同时在农村居民医疗卫生支出结构中，近两年来，人均医疗费支出占人均医疗卫生支出一半左右。因病致贫、因病返贫的现象十分普遍。在奉节县20.03万建卡贫困人口中，因病致贫67313人，占33.6%。

参考文献：

[1]魏颖.卫生经济学与卫生经济管理[M].北京：人民卫生出版社，1998.

胡苏云.健康与发展：中国医疗卫生制度的理论分析[J].人大复印资料-社会保障制度，2005(10).

钟敬文.透析我国医疗服务的供求状况[J].人大复印资料-社会保障制度，2005(9).

重庆市统计局. 2000重庆统计年鉴[DB].北京：中国统计出版社，2001.

重庆市统计局. 2005重庆统计年鉴[DB].北京：中国统计出版社，2006.

合作医疗动态[R/OL].重庆卫生信息网.

重庆市万州区农村卫生事业发展规划[EB/OL].重庆市万州区人民政府网.

重庆市农调队.贫困山区农村致贫因素分析及对策建议[R].

重庆市农调队.重庆璧山县农村卫生现状浅析[R].

医院国庆工作总结范文第3篇

【摘要】

随着医疗卫生事业改革的深入开展，重庆市公立医院将面临着巨大的发展压力。为加强经济管理水平，提高社会竞争力，重庆市正积极探索在公立医院推行总会计师制度，以期提高经济效益，实现公立医院在和谐社会中的跨越式发展。

【关键词】总会计师经济效益财务管理和谐发展

doi:10.3969/j.issn.1671-332X.2014.06.046

为加强公立医院的财务管理,保证有效经济利益，促进和谐社会发展，根据我国卫生事业发展规划要求，重庆市卫生局通过调研、摸底，正积极推进经济管理总会计师制度，实现医院向“管理专家型”模式发展，规范医院财务管理，从而促进重庆市医疗卫生事业的持续、健康发展??［1］?。?

1总会计师制度背景?

国家公立医院因具一定公益性质，其医药费用等不能简单以市场为标杆，同时财政资金投入相对较少，医院收入来源基本依靠自我经营。为在日益竞争激烈的医疗行业中发展，医院，尤其是国家公立医院，需改变发展模式，从粗放性、外延式向精细化、内涵式发展。?

总会计师作为医疗卫生机构主管财务会计工作的最高负责人，不仅担负着单位日常会计核算和监督，还肩负着医院理财和参与医院决策，具体组织单位财务管理、成本管理、预算管理、会计核算和会计监督等方面工作,参与单位重要经济问题分析和决策，从而有利于加强单位内部成本管理，降低成本费用，减少医疗成本和病人医疗费用，促进医院有效运转。国家相继出台了多部法规：2000年7月新修改颁布的《会计法》和卫生部《关于加强卫生事业单位经济管理的若干意见》(卫规财发［1999］第160号)均规定：大中型卫生事业单位应设置总会计师,组织和领导本单位财务工作，新修订的《医院财务制度》（2012年1月在全国执行）第一章第六条明确规定“三级医院须设置总会计师，其他医院可根据实际情况参照设置”。第七条“医院的财务活动在医院负责人及总会计师领导下，由医院财务部门集中管理”。?

2公立医院发展中存在的问题?

公立医院是具有一定公益性质的社会公益性事业单位，不以盈利为主要目的。但随着市场化程度的加快，医院经济活动范围日趋广泛，资金来源渠道呈现多元化趋势，经济核算、组织和调配资金等日趋复杂。同时我国新医疗制度改革要求医院逐步实行“总额量控制”、“单病种收费”、“人头收费”以及“取消药品加成率”，这将减少医院现有的医疗收入，提高单位医疗成本，不利于医院持续发展，尤其是重庆医科大学附属口腔医院、重庆市中医院和重庆市妇幼保健院等专科医院，因其较强的专业性，医疗服务类别相对单一，抗风险能力相对较低。?

2.1财务管理相对薄弱，资源利用率不高

目前，我国很多医院财务管理仍停留在较为原始的财务记账、核算和报帐上，在经济资源的筹措、投资融资和财务管理方面相对薄弱，缺乏有效的市场预期，不能有效协调利用现有资源，造成医疗资源利用率不高，国有资产浪费等现象。?

2.2市场影响力相对减弱

目前重庆市公立医院在我国现有财政制度保障内，市场份额相对较多。但随着医疗市场行业的开放，大量社会资本涌入医疗卫生行业，必会出现诸如现代五洲女子医院、都市俪人医院、阳光医院等大批民营医院，这些医院因具有相对较好的就医环境和医疗服务，争夺了部分市场份额，尤其是中高端以上医疗市场。随着医改逐步深入开展，更多的社会资本，包括国外资本，将逐渐进入我国医疗卫生市场，这将给公立医院，尤其是专科医院，带来巨大的市场竞争压力。由于重庆市部分公立医院在运转体制和管理理念、手段上还不能完全适应现有市场经济发展模式，因此公立医院，尤其是专科医院，将面临巨大的竞争压力。?

3实施总会计师制度的作用?

目前，公立医院是实行事业单位的企业化管理模式，在社会效益的前提下，公立医院将逐步市场化，实行向市场要效益的运行模式。总会计师制度是建立适应社会发展和卫生体制改革需要，是现代医院经济管理的重要组成部分??［2］?，有利于医院从“专家管理”向“管理专家”转型，加强医院经济管理，提高市场竞争力，推进医疗卫生改革。医院引进全新的经营管理理念和经济运行机制，总会计师制度利于促进医院的可持续经营??［3］?。?

3.1总会计师的设立，有利于改善医院领导层的专业结构

我市公立医院现有领导管理人员基本都是医学方面专家。这一方面有利于医院医学水平的研究，提高医疗服务水平；另一方面，由于不懂财务管理知识，领导往往因忽视财务管理而影响了医院的整体经济效益，这要求医院配备专业的财务管理人员及时向医院领导提供经济分析等并参与经济决策，以提高医院经济效益??［4］?。总会计师可利用自身丰富的财务管理知识和经验，切实抓好医院财务工作的组织建设和业务建设，强化医院财务内部管理，提高资金使用效益，从而减少因资金周转率低所带来的不利影响，以促进医院持续、健康发展。因此总会计师的设立，有助于保障总会计师进入领导决策层，从而改善领导层的专业知识结构、智能结构和气质结构，促进多知识、多管理等理念的碰撞，有利于医院经营管理决策，尤其是经济管理方面的决策，更具科学性、合理性和权威性。?

3.2总会计师的加入，有利于医院财务管理、成本核算、预算管理、会计核算等财务工作开展

随着我市公立医院逐渐向市场要效益，涉及的经济利益趋于复杂化，同时因历史原因，我市公立医院需承担巨额离退休人员费用，财务支出负担较为沉重。因此医院的财务成本管理等财务异常重要，这就要求医院财务管理人员需具备一定的综合财务管理素质，充分协调资源，加强财务管理，降低运行成本，提高医院经济效益。总会计师的加入，有利于通过运用专业性的成本核算方法，如360°考核法、综合目标管理等，切实抓好医院财务成本管理，以降低医院医疗成本，弥补医院领导班子在成本核算管理上的不足，促进医院可持续发展。?

3.3总会计师的设立，有利于强化医院资金管理

随着我国医疗体制改革的逐步深入，医保款占医院医疗收入的比例将逐步提高。但由于医保款支付程序、手续相对复杂，款项常常不能及时支付到医院，一定程度影响了医院资金周转，不利于医院效益的综合提高。因此，医院必须加强经济效益管理，提高资金运转率。总会计师的设立，有利于总会计师利用自身权威性、综合协调能力和丰富财务管理知识，综合医院可利用资源，强化资金管理??［5］?。?

公立医院既是一个公益性的医疗服务机构，也是一个经济实体,因此我市公立医院在面对提高医疗服务质量时，也需注意提高自身医疗经济管理水平，做到医疗、经济同步发展，只有这样才能促使医院在市场中持续、健康发展。总会计师的设立，将有力的改善医院医疗、教学、科研和经济管理的冲突，实现医院由“专家管理”向“管理专家”的过渡。?〖HJ1.56mm〗

我市公立医院，尤其是实力相对薄弱的专科医院，需建立总会计师制度，并授权总会计师足够的职权和明确相应责任，积极为总会计师职责的发挥创造良好的环境和氛围。同时选择具有医疗行业职业品质和主管医院会计信息、价值管理、资金筹划、财务监督等财务专业的特殊素质和管理素质专业人才??［6］?。医院也需明确总会计师的权利定位，避免其成为医院大管家、总监军。?

医院推行总会计师制度，能更好适应医疗卫生体制改革，保障我市医疗卫生事业的健康、有序发展。?

参考文献?

杨宗霈.重庆市卫生局探索医院总会计师制度［EB/OL］.(2008-7-17)［2014-1-25］.http:∥chinaacc.com/new/288/288/306/2008/7/xu89133193871780021079-0.htm.?

［2］边宝生，耿利英.建立医院总会计师制度适应卫生体制改革的需要［J］.内蒙古煤炭经济，2005(4):54.?

［3］郑建国.试论总会计师在医院经营和管理中的作用［J］.中国总会计师,2011(3)：98-99.?

［4］严实.浅谈医院总会计师制度［J］.财会通讯:综合(上)，2010(5):152.?

医院国庆工作总结范文第4篇

护士节将至，为了传承弘扬南丁格尔精神，下面给大家分享关于512护士节活动总结最新_庆祝国际护士节活动总结.欢迎阅读!

512护士节活动总结1

午时去参加医学院的纪念5.12国际护士节及授帽仪式活动，很受感染。这些未来的护士，虽然目前他们的身份是学生，总感觉他们是一群特殊的学生，纯洁的学生，学生活动很富有特点和独立性、针对性。

护士战线的老前辈的感人肺腑的话语，让我感受到了她们崇高的情怀，对事业的热爱和情感。她们说：学习南丁格尔，就是要做一根蜡烛，点燃自我，照亮别人。中间的授帽仪式也是一副感人的场面。由护士前辈和附属医院的护士长一齐给即将进入实践阶段的学生授帽、传烛，给这些学生心灵的震撼。中间还有护士的礼仪表演，志愿者的授帽、授旗、宣誓仪式等。

最终，由某班的学生一齐领唱的《护士之歌》，把活动推向了高潮，也暂告一段落。歌词、歌曲都很美，歌词这么唱道：白色的衣裳，天使般心肠;我们优秀的儿女，来自不一样地方。十年寒窗，多年风霜;大家为同一梦想，将爱心化作力量。白色的衣裳，天使般心肠;应对寒冷的时间，你是冬天的太阳;贫富幼长，悉心护养;照顾着病痛创伤，给他们康复期望。会场上所有的师生一齐站起来，跟着吟唱这首歌，气氛相当感人。

参加完这样的活动，我的心灵得到一次洗涤，人生受到一次教育。是啊，每个人都会生老病死，最终都会得到护士的照顾，我们要尊重这个职业，尊重从事这个职业的人。当然，正如护士老前辈讲的那样，作为我们学习护理专业的学生，首先是要热爱自我的专业，将来热爱这个职业，尊重自我，然后才能赢得别人对你们的尊重。

512护士节活动总结2

为进一步推进优质护理服务工作，提升护理服务质量，强化护士职责与使命，展现护理文化，我院护理部开展以“延伸护理服务，彰显护士风采”为主题的“5.12”护士节系列活动。

为推进健康中国科普助力活动，加强健康促进医院的内涵建设，落实优质护理服务健康教育工作，我院工会、党办、护理部于20_年5月3日下午14时30分在六楼会议室联合举办了庆祝“5.12”护士节《健康知识宣讲比赛》。

此次比赛，由护理部主任高雁君主持，邀请院领导、相关科室负责人及护士长做评委，共有12名临床一线护士选手参赛，选手们从不同的角度精心准备，呈现出健康知识主题鲜明，PPT文稿生动形象，宣讲者精神饱满语言流畅，内容通俗易懂，具有较强的激励和感召力。比赛采取评委现场按评分标准考核打分，评选出前三名，他们分别是：

精一科：演讲的题目是《动动手指与老年痴呆说拜拜》，获得第一名;

外科：演讲的题目是《腰椎间盘突出的健康教育》，获得第二名;

精三科：演讲的题目是《精神疾病患者出院后的健康指导》，获得第三名。

最后副院长做总结点评：表示通过健康知识宣讲比赛，从中挖掘护士健康宣讲人才，提高宣讲健教能力，各病区开展对患者定期健康宣讲，惠及更多患者与家属，同时彰显护士的精神风彩，提升护士的专业素养，深入开展健康促进医院的各项工作，为患者提供全方位的优质护理服务。

512护士节活动总结3

追寻南丁格尔足迹，弘扬人道主义精神，在“5·12”国际护士节到来之际，_大学护理学院举办了丰富多彩的庆祝活动。传承护理文化，丰富校园生活，为学生稳固职业思想，强化职业技能，提升职业素养，培养职业荣誉感创造了良好的契机。

作为历年护士节的压轴重戏，文艺晚会可能受到更多的多的关注。这场由护理学院学生活动老师指导，学院各组织共同配合为大家呈现的视觉盛宴为国际护士节画上了圆满的句号。

20_年5月12日晚，庆祝国际护士节文艺晚会暨颁奖晚会在_大学附属医院礼堂举行，护理学院院长，党委书记，及学院老师共同观看了晚会。书记宣布晚会正式开始后，院长代表学院、行政向各附属医院、教学医院的护理工作者们致以节日的祝福和崇高的敬意!向未来的天使朋友们致以良好的祝愿!她说，护士是一个平凡而普通的职业;护士是一个崇高而伟大的职业;护士，你从青春奉献到老;护士，你收获了人们永远的微笑。

大学各兄弟学院像我们送来贺信，向全体护理工作者及学院全体师生致以节日的祝贺。

晚会在为征文比赛、技能大赛中获奖的学生代表颁完奖后举行了庄严的“授帽仪式”。学院护士前辈_和李_老师一起给即将进入实践阶段的学生授帽、传烛，给这些学生心灵的震撼。接下来庄严的宣誓，台上台下，共同肃然表露心声，更燃起了全体护理人的激情，坚定了大家践行南丁格尔誓言，弘扬“人道、博爱、奉献”精神的信念。

一曲富满深情的《白衣天使》大合唱拉开了文艺表演的序幕，白衣天使，全人类你最勇敢，你把青春献给了陌生的姐妹兄弟;白衣天使全人类你最善良，你用爱心换回了千万个生命奇迹。是啊，时刻与死神战斗而又神圣无比的职业，世界上最美、最多才多艺的天使。饱含活力的《歌舞青春》、温情委婉的《江南水乡》、激情四射的街舞、集时尚典雅于一身走秀、凸显中华魂的武术表演，以及给人富丽堂皇之感的《千手观音》，每一个都展示着护理人的严谨工作之外的无尽风采与魅力。指导老师的兢兢业业，表演者的刻苦努力、精益求精，以及后勤公报工作人员的协调配合，都为晚会的几近完美做了最有力的明证。

从5·12各项活动全面展开之初，护理学院各组织就保持着明确的分工而又不言而喻的默契为各项工作的全面展开共同努力，一场盛宴承载着他们的期许、感动与努力，相信在每一个为之付出的同学心里，这个护士节对他们来说，有着更多更深层的意义。本次晚会节目高质量，表演的流畅自然，舞台的精致有度，以及观众的井然有序就是学院整体协调配合的完美展现。

512护士节活动总结4

在院领导的关心、大力支持下，20_年5月14日，我院举行了“山东省眼科医院2010年国际护士节知识竞赛”，以庆祝一年一度的国际护士节。

在活动现场，医务部王洪格主任代表医院发表了热情洋溢的讲话，祝全院护士节日欢乐，并对她们的努力工作表示感激。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带领下，重温了神圣、庄严的护士授帽誓词。比赛开始后，门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧张、激烈地角逐，手术室护理代表队脱颖而出，以400分的优异成绩一举夺魁，门诊护理、病房护理分列二、三名。后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热烈的气氛中结束。经过组织这次知识竞赛，医务?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽钡淖橹??鞅臼碌玫搅撕芎玫亩土叮??哿?a href='//xuexila.com/fanwen/jingyan/' target='_blank'>经验，同时，在组织活动过程中显露出一些问题，需要认真总结：

一、组织活动经验不足本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动，没有经验，组织过程中出现了分工模糊，职责不明的问题。虽然为了能够研究周全，医务部专门组织开会，讨论确定了活动计划并进行了分工，且在组织过程的不一样阶段及时进行具体布置，但仍有些工作布置不明确，职责没落实到人，使这部分工作没有做好，影响了整个组织工作的进展，同时又无谓的加大了医务部的工作量，医务部忙于处理细节小事，以致对工作的整体情景把握不好。

二、对领导的要求没有深入理解院领导指示要经过知识竞赛这种形式，激励医护人员的学习热情，促进大家学习业务知识，到达提高我院医护人员的综合技术及服务水平的目的。但医务部在组织题目的过程中，过于研究活动的娱乐性，所以出题范围增加了生活百科的题目，且所占比例比较高，约占总题量的30%。好在及时进行了调整，保证了竞赛用题的质量。

三、未能集思广义，发挥大家力量在确定奖品的问题上，虽然也征求了部分护士的意见，了解到她们想要水杯、沐浴露、洗发水等较实用的东西，但没有与各科室护士长共同讨论确定奖品，而是在医务部范围内确定了奖品。在准备抢答器的问题上，医务部向后勤部以及几所学校询问，得知不好找后，在组织开会时只是通报了询问结果，没有征求开会人员的意见，便放弃了使用抢答器的方案。

上述不足之处，医务部会在工作中加以克服，同时不断提高组织本事、协调本事，为今后开展工作打好基础。

512护士节活动总结5

今年，我院举行系列活动纪念20_年国际护士节，包括护士换位就医体验活动，微电影、摄影、征文比赛，优秀护士、护士长评选、三十年护龄表彰等。

5月9日午时，我院在多功能会议厅举行隆重而简朴的“护士梦·天使情”2017年国际护士节纪念大会。梁伯进院长、左万里书记等院领导出席会议，行政职能、临床医、技、护等中层干部、医疗同仁、护士代表共400余人参加大会。会议由护理部副主任黄静主持。

会上，龙晚生副院长宣读表彰决定，对50名医院优秀护士、3名优秀护士长、26名三十年护龄护士进行表彰。陈玉珍主任致辞，总结回顾上年度护理工作，资料包括队伍建设、护理质量、服务品质、专科创新、科研教学等5个方面，并提出将围绕“重临床，建机制，抓服务”的思路开展下步护理工作。

大会播放了护理部组织拍摄《爱的变奏曲》微电影，以及临床科室自编自导自演的微电影作品：重症医学科《我相信》、神经外科《爱在心间》、耳鼻喉科《爱的延续》、人工肾《天使style》。充分展现了我院护士的靓丽风采、精神风貌，以及医护间亲密合作和无限创意。

为优化护理服务流程，改善患者就医感受，今年护理部举办了护士换位就医体验式活动。内分泌科张敏、心血管内科罗静娟、神经三区舒细娥经过换位思考与体验，从门诊患者、住院患者、采访住院的同事三个角度，让我们护理人员切身认识到自我在工作中存在的问题与不足，从而改善工作方式，改善服务态度，提高服务水平质量，提升患者满意度。

梁伯进院长作总结讲话，首先向全院护理工作者致以节日的问候;肯定了医院护理工作取得的提高和成绩，期望加强宣传，树立我院护士良好形象;从护士招聘、待遇等方面表达了医院对护士的关爱和护理人才的重视;并以韩国首位女总统朴谨惠的事迹、人格魅力勉励我院护士，努力做一名“贤良淑德”、“才貌兼具”的新时代护士。

护士梦，天使情。汗水铸就辉煌，信念编制梦想。医院的蓬勃发展，是我们每位护士的梦想!我们都甘愿用心、用情、用德、用技为医院发展继续努力做好这份工!

医院国庆工作总结范文第5篇

9月9日,市委书记在与参加第十一届中国科协年会的中国科学院、中国工程院院士座谈时强调,现代经济是“智慧经济”,集思广益可以少走弯路,而少走弯路就是加快速度。这次两院院士云集重庆,就是为我们出谋划策。大家的发言也是为我们“充氧”,使我们在短时间内接受了很多新鲜观点和思想,是益智健脑的好形式。为此,本刊特别编发部分院士为重庆发展出谋划策的精彩观点,希望能对读者有所启发。

■ 重庆应成为西部核心区

中国科学院院士、中国地理学会会长陆大道:大都市是一个国家或一个区域的经济核心区和增长极,以上海为核心的长三角,以天津为核心的环渤海经济区和以广州、深圳为核心的珠三角是中国最具活力和竞争力的地区。重庆应该瞄准成为西部地区的核心区,建设高端服务中心,融合城乡经济,成为国外进入西部地区的门户和枢纽。一要高密度、高效率建设都市区。二要紧密联系腹地。三要建设好中央商务区。西部地区影响着我们与西亚、南亚和东南亚地区的广泛合作,重庆建设好中央商务区就能在未来对这些潜在的市场产生影响和辐射。重庆的战略定位应该是西部地区的核心区,高级服务业中心,它可能是中国未来的门户,是大部分比邻国进入西南的枢纽。

■ 构建“智能重庆”

中国工程院院士、中国联合通信有限公司科技委主任刘韵洁:重庆着力孕育信息产业沃土,引进了惠普、富士康等产业巨头,这是重庆发展的机遇,一定要大力加强信息服务产业的培育,利用它们的落户,打通上下价值链,把服务产业做大。信网、计算机互联网和有线电视网三大网络的物理合一,能够提供包括语音、数据、图像等综合多媒体的通信业务。重庆完全能够成为三网融合的先行者。重庆如果真正把三网融合做到实处,在信息产业、电子通讯等领域,将形成一系列产业链条,形成一个重庆模式。更重要的是,重庆作为一个传统的老工业基地,可以构建“智能重庆”。例如,重庆的汽车产业,可以考虑如何把传感器的功能融合到每个领域,把每个环节、每个流程都进行监控,得到生产线设计、运行过程中实时的变换数据,进行智能的控制和处理。而在三网融合的基础上,重庆的装备制造、冶金等行业都有可能实现智能化控制。

■ 建立三峡生态环境科技创新平台

中国工程院院士、国家环境保护总局科学顾问委员会副主任金鉴明:虽然三峡库区生态环境保护建设取得的进展及成效有目共睹,但存在的问题还是让人担忧。中国科学院应尽快组织相关科技力量,与重庆市共建三峡生态环境科技创新平台,应对三峡库区生态环境的挑战。在这个平台中,可以依托中国科学院现有的科技资源,在院、地合作的基础上,充分整合各方力量,整合三峡库区地质灾害、水生态、水环境、环境管理、污染治理等各方面的科研能力,实现人、财、物以及科研信息、成果等方面的高度共享和相互支撑。

■ 让“森林重庆”成为现代林业生态文化体系的典范

中国林科院首席科学家、国际木材科学院院士、全国政协人口资源环境委员会副主任江泽慧:重庆地处我国西南山地和三峡地区腹心地带,开展“森林重庆”建设不仅对于全市的可持续发展具有重要意义,而且对于保障长江流域生态安全和应对全球气候变化也具有非常特殊的重要作用。城市森林建设要突出生态优先、以人为本的理念,注重林水结合,发展近自然林为主的森林绿地,重在健康管护,注重提高生物的多样性,尽量建立和保留自然特征的河流、廊道城市河岸和城市道路等生态绿色走廊。在农村森林建设中,应多发展生态与经济复合的森林类型,多发展观光林业,带动农民致富。要针对不同建设区的自然、人文和历史背景,注重竹文化、花文化、茶文化、园林文化、森林旅游文化等建设,通过大力弘扬生态文化,让生态融入市民生活,用文化凝聚社会力量,丰富“森林重庆”的文化内涵,提升“森林重庆”的文化品质,使“森林重庆”建设成为现代林业生态文化体系建设的典范。

■ “森林重庆”建设应多栽乡土树种

中国工程院院士、北京林业大学校长尹伟伦:乡土树种都是经过自然选择留下的宝贵资源,适应性强、稳定性高。相比外来树种,重庆原产树种更能适应当地的气候和土壤条件。从国外引进的新树种必须谨慎使用。森林结构不能过于单一,要尽力构建多树种混交林,这样有利于树木在不同时间和不同层次范围利用光照、水分和营养,有利于改善林内小气候,有利于提高林产品的数量和质量,才能更好地发挥森林的防护效益。

■ 重庆主城区可向地下要空间

中国工程院院士、后勤工程学院教授郑颖人:重庆主城区的地质条件很好,因而有基础开发地下空间。地下空间开发包括地铁、隧道、地下车库、地下商场等交通、商业方面。目前,南坪四层地下交通枢纽已在向地下要空间方面做了探索,但总体来说,重庆的掘地力度还不够,尤其应大力开发地铁、地下车道、地下停车库等地下交通。另外,重庆各地的地下空间开发也不平衡,比如解放碑地区,地下商场、轨道站、车库等遍布,而有的地区却寥寥无几。目前,上海、广州已出台地下空间规划,来规范地下空间的开发。

■ 重庆应建设长江上游医学中心

中国科学院院士、复旦大学神经生物研究所所长杨雄里:重庆建设长江上游医学中心可以对整个中西部起到很好的辐射作用。重庆可以仿效美国的硅谷,划出一片区域来建立一个实体性的医学中心。在这里,加强基础医学研究对应用医学的指导和推动作用,又通过临床实践提出问题反馈给基础研究,架起一座转化医学的桥梁。重庆主城区聚集了重庆最好的医学基础研究和临床资源,可以考虑将实体医学中心建立在主城。

■ “健康重庆”可试点建设数字卫生、全民电子健康档案

中国工程院院士、浙江省科学技术协会主席李兰娟:推进“健康重庆”建设,可在建设数字卫生上先行试点,为带动全国数字卫生、全民电子健康档案建设探索经验。数字卫生体系由居民个人电子健康档案,交互式数据中心,城乡社区与医院双向转诊,远程诊疗、教育和健康咨询等系统构成。居民个人电子健康档案将记录人的一生,涵盖新生儿期、婴儿期、幼儿期、学龄前期、学龄期、青春期、青年期、中年期、老年期等各个时期的健康信息,形成个人主要健康信息总结,用于诊疗过程中的参考和信息转移,成为“活档案”。有了这个系统,患者患过什么病、动过啥手术、对啥药物过敏,医生只要打开档案就一目了然,患者到大医院就可省去再次化验、抽血等程序,少花时间少花钱,医生也能掌握病患的用药情况,减少乱开药、多开药。

■ 重庆应建立口粮生产专业县

中国工程院院士、四川农业大学玉米研究所所长荣廷昭:重庆要想有效地提升粮食安全保障水平,必须树立新型的粮食安全观。目前,重庆稻谷占粮食总量的近一半,为此,重庆有必要实施口粮专业化生产,发挥区域比较优势,实施专业化布局,建立口粮生产专业县,变储粮于仓为储粮于地。可在粮食生产专业区县或者重点区县,促进产业延伸,市委组织部要专门建立粮食生产专业县领导干部的业绩考核办法,充分调动粮食生产专业县广大干部的积极性。

■ 重庆应建“数字化制造技术基地”

中国工程院院士、上海交通大学教授阮雪榆:重庆是我国制造业(含汽车、造船、兵器等行业)的重要中心,应该建立一个“数字化制造技术基地”。数字化制造技术对我国机械、汽车、造船、航空、航天、兵器等各个领域都有实际意义,它能增强我国制造业的自主开发能力。

■ 科学投放鱼苗净化水体

中国工程院院士、中国环境监测总站研究员魏复盛:为保护三峡地区水体,应制订相关政策法规,在库区及支流明令禁止肥水养鱼、网箱养鱼和投饵料养鱼。同时,由国家和地方政府出资建立鱼苗繁殖和放养基地,每年投放一定数量、不同种类的鱼苗,使科学投放鱼苗与渔民适度捕捞相结合。