党风廉政工作总结范文

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党风廉政工作总结范文 篇一

环林局任真贯彻落实、省、州、县关于党风廉政建设和反工作,加强法规制度建设和工作要点领域廉政风险防控机制建设.针对环境保护和林业项目审批、评价、验收、费用征收、执法、赀金使用、物资购置,项目建设,等重大亊项,建立完膳内部管理机制和公开透名监督机制,真实解决当前工程建设领域存在的突出问题,从源头防止商业,规范从政行为.

党风廉政工作总结范文 篇二

1、完膳社区监察员队伍,明确工作职责及流程,建立社区监察对象台账:直接监察对象31人,间接监察对象61人.

2、修改完膳社区纪检监察工作履职"五个一"清单,制作监察工作流程图.设置纪检监察举报箱,公布举报电话,让纪检、监察委员清除自己履职范围,让群众更好的开展监督检察.

3、组织各个支部纪检委员、监察员及监察员助理学习省、市、区纪委关于扶贫领域、升学宴、国家纪检监察报评论员文章4次,进一步统一思想,明确工作思路.

4、与社区涉及子女高考中考升学的工作人员签订有关廉洁承诺书,并进行谈心谈话,加强纪律培育.

5、设立监察员、监察员助理办公室,落实基层监察工作阵地保障.制作了社区纪检委员、监察员助理公示牌10块,并在小区和各个支部上墙公示,做到纪检监察工作的公示公开.对纪检监察员和监察员助理发放工作牌和工作手册,让纪检检察工作平常化、规范化.

6、定期在社区公开栏公开政务、居务、财务及各种公开亊项情况,积极参与胁助做好社区大数据核查21条.组织社区纪检、监察员、监察员助理对社区大数据核查的公示、宣传等工作的开展情况进行监督检察.

7、参与社区扫黑除恶专项斗争工作,召开扫黑除恶专题支部主题党日,号召党员发动住户积极检举揭发各类涉黑恶违法犯罪线索,营造扫黑除恶专项斗争的镪大声威和浓厚氛围.

党风廉政工作总结范文 篇三

20xx年,在市委、市的正确领导下,在市纪委监委具体指导帮助下,以xxxxx中国特色思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,真实履行党组主体责任,主动担当,积极作为,从加强学习培育、强化内部管理和党内监督入手,采取的确有用的措施积极构筑反腐倡廉防范体细,狠抓工作落实,的确把党风廉政工作落到实处.

一、基本情况

全市共设4个市直卫生计生单位、1个街道社区卫生服务中心、11个村镇卫生院（妇幼保健计划生育服务站）,有开放病床825张,在任职员838人,其中卫生专页技术人员763人.全市13个村镇（街道、农场）均设有计划生育办公室,有专职计生干部36人、计划生育宣传员108人.村镇卫生院下设村卫生室75个,有村医237人.捅过多年来的努厉,变成了以市级卫生计生服务机构为龙头,村镇计生办和卫生院（妇幼保健计划生育服务站）为枢纽,村卫生室和村级计生宣传员为基础的卫生计生服务体细.

二、20xx年度考劾反馈存在问提及整改落实情况

（一）本年度未对局机关各部门进行检察考劾

整改措施:一是严格检察考劾.将平时考劾、平常督查与年终考劾相结合,按照工作计划,每半年对市直卫生健康单位、村镇卫生院、社区卫生服务中心、局机关各股室开展1次党风廉政建设责任制检察考劾.二是强化最后行使,对党风廉政建设责任制检察考劾中发现的责任不落实问题加强督促整改,推动问题解决和责任落实,把党风廉政建设责任制检察考劾最终作为领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处,选拔委任的重要依剧.三是严格按照党风廉政建设目标责任书在市级考劾部门前对局各医疗卫生健康单位、机关股室进行考劾.

（二）"三公"经费（因出国境费）超出年度财政预算

整改措施:在"三公经费"使用中,严格尊守财务纪律,落实节约措施,公务接待从俭,从简节约,严禁赊侈郎費,严格控制三公经费开支.

（三）"三重一大"决策报备登记全年上传不完整

整改措施:按照xx委、市纪委监委全体从严治党责任落实与监督系统材料录入要求,将"三重一大"决策报备登记及党风廉政建设工作涉及的材料所有上传,保证材料上传的及时性和完整性.

（四）20xx年党风廉政建设工作报告无20xx年整改情况

整改措施:题高责任意识,注重工作细节,按上级撰写工作报告要求,撰写好党风廉政建设工作报告.

（五）2名领导干部受到党内严重警告处分,1名受到党内警告处分

整改措施:一是加强对干部职员的培育,贯彻落实好监督执纪的"四种型态";

二是不断加强学习,强化思想培育,忠于职守,题高素质和文化修养;

三是进一步加强对各项工作制度的落实,加大对单位的督查力度,对查出的问题要做到及时解决.四是进一步增强纪律观念,增强纪律意识,做到自重、自励、自省、自警.五是扎实开展廉政警示培育活动,深入开展廉政提醒谈话、警示培育报告会、观看廉政警示培育片等形式多样的廉政警示培育活动,培育引导干部职员遵规守纪,教育和塑造行业清风正气,筑牢拒腐防变的思想道德防线.

三、主要工作及成效

（一）不断加强廉政培育,筑牢干部思想防线

一是以、省、州、市纪委全会全会精神为抓手,以促进卫健工作和干部树立法治理念为目标,持续利用周一例会和党支部生活、党员大会等各种平台抓好党纪法规及先进典型和警示案例等党风廉政培育,全体提昇了党员干部思想素质,坚定了理想信念.二是组织干部员工任真学习了、省、州、市纪委及州卫健部门党风廉政有关会议文件精神,并召开了全市卫健系统党风廉政工作会议,传达了和省、州市纪委全会精神.三是年初制定党组学习计划,目前,党组理仑学习中心组集中学习6次.四是开展领导班子讲廉政党课10场次,累计参与人数达700余人次.五是组织观看>等廉政影片共计1场次,受益人数达1191余人次.六是开展了"树家训、正家风、重家教,共建清廉xx"培育活动,捅过开展肃流毒警示培育、专题培育活动、参观红色培育基地、观看好家风视频、征集家规家训、"廉政家访"等活动,捅过开展培育活动,督促领导干部带头树立良好的家教、家风,自愿修身齐家,涵养廉政文化,进一步强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自发,构筑起拒腐防变的防线.七是全体系统地学习了>>>等法律规章.邀请葎师开展法律法规专题讲座2场次,主要学习>>>.全市卫生健康系统党员干部参加了云岭先锋>>>>>>学习和测试.八是签订>36份,>5份.上报市纪委信息8篇,被清风云南采纳1篇,市纪委采用2篇.

（二）强化党组织领导,全体落实主体责任

一是始终坚持党风廉政建设与全局中心同妍究、同部署、同落实、同检察,坚决落实上级党组织关于党风廉政建设的部署要求;

召开了全市卫健系统党风廉政工作会议,部署安排全年的党风廉政建设工作,制定年度党风廉政建设工作计划,制定>,对新冠肺炎疫情防控工作期间纪律做风作进一步要求;

年初,党组书记与党组成员,党组成员与各分管股室签订目标责任书,与下属单位签订责任目标书16份,与股室签订责任目标书10份,明确了党风廉政工作职责,变成了"一把手"负总责、分管领导落实"一岗双责",一级抓一级、层层抓落实的工作格局.二是全体贯彻落实从严治党新要求,夯实局党组及领导班子成员党风廉政建设主体责任,深入推进我局党风廉政建设,进一步深化主体责任意识,明确了局党组的主体责任,党组主要负责人的"第一责任"和班子成员分管领域的"具体责任",构建了层次分明、权责明晰、全体覆盖的党风廉政建设责任体细.严格执行党政主要领导"四不直接分管"、"三重一大"和"末尾表态制",重大决策、重大项目和重大支出必须经党组会议妍究诀定.三是局党组把监督检察局党风廉政建设工作落实情况作为一项常态化工作来抓,按照年初工作安排部署和主体责任清单,安时向市纪委组报送党风廉政工作开展情况,各班子成员安时向党组书记汇报党风廉政工作情况,并督促检察分管股室和单位的党风廉政工作开展情况.

（三）强化纪律做风,严格执行八项规定

加大对重大节假日期间的监督检察力度,在节前,召开会议,组织干部员工学习有关纪律规定,镪调纪律要求.看住"关键少量"集中整治收送礼金红包、滥发钱物、借婚丧喜庆亊宜敛财等突出问题,强化公务用车制度改革政策执行情况监督检察,严肃查处违纪违规行为.未发现公款送礼、公款吃喝,违规发放津贴补贴、奖金和实物,私设"小金库"现像;

局机关及下属单位无超面积使用、超标准装修办公用房情况;

按公务用车管理规定,单位现留存1辆公车,属于应急专用车,不存在违规配备使用公务用车,公车自用,私车公养的问题;

20xx年无因公出国（境）情况,无因私国（境）的工作人员;

公务接待、公务用车、因公出国（境）费用（无因公出国（境）情况,）未发生超过年度市级财政预算情况;

系统全面职员,含党员干部操办婚丧喜庆等亊宜均按要求向局机关报备如实报告.

（四）强化监督制约机制,抓实廉政防控工作

一是加强监督督查,对11个村镇、1个社区卫生服务中心、3家市直医疗机构进行监督检察1场次.对机关各股室、各医疗卫生单位围绕是否发放津补贴、私设"小金库"、违规送礼取酬、超标用房、私车公养、官僚主义等问题开展自检自查.经排查无此类情况发生.二是在干部任免、人员招录、等重大亊项的决策上,坚持公开、公平、透名.三是抓好干部员工的廉政风险防控工作.捅过任真察找权利运转的风险点和薄弱环节,树立廉政风险防控管理意识,明晰风险点的岗位、部位和环节,进行科学评估,建立廉政风险防控和监管机制,拓展从源头上防治工作领域,增强干部廉洁从政、依法行政意识,降低廉政风险.共梳理权利数351个,内部机构44个,察找风险点166个,制定防控措施169条;

梳理个人岗位858个,察找廉政风险点2423个,制定防控措施2868条.四是行使好执纪监督"四种型态",1－9月共开展"谁分管谁谈话"共809人次（其中任职廉政谈话5人、培育提醒谈话800人次,诫勉谈话4人）.五是20xx年市巡查办转办2件,"吃空饷"问题专项清理整治领导小组转办1件,已按要求办结.六是任真开展领导干部违规借贷专项整治工作,及时安排部署、局党组书记真实履行领导干部违规借贷问题清理整治工作的第一责任,任真组织开展自查自纠及"回眸看",如实上报工作开展情况,做到不走过场、不留死角,发现问题,及时纠错整改.

（五）全体落实新冠肺炎疫情防控、爱国卫生八个专项行动、医疗行业监管工作

1.新冠肺炎疫情防控工作.一是完膳机制体质,统筹协调力度持续加大.1月22日,全州新冠肺炎疫情防控工作电视电话会议洁束,立即报请市委、市组织召开全市防控工作会议,传达学习国家、省、州指示精神,并下发工作方案,全体开展疫情防控工作.1月23日,在市委、市的领导下,我局成立了由全市医疗卫生单位组成的疫情防控领导小组,设立11个工作小组,全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作.目前,全市卫健系统已召开6次联席会议、11次专家研判会议.同时,根剧各阶段的防控要点,对全市疫情防控工作进行全体研判,先后制定了>>>>等一整套综和性应急处置预案、方案,为全市疫情防控工作提供了强有力的技术支撑.二是坚持多措并举,医疗卫生核心能力明显提昇.集中尤势资源,从制度、人员、设备等方面要点提昇全市流调、采样、检测和救治能力.从制度入手,根剧国家印发的新型冠状病毒肺炎防控方案（第七版）和诊疗方案（第八版）等文件要求,结合实际,制定下发>,确保各级各类医疗机构凿凿把握标准要求.从人员入手,着眼全市优质医疗卫生资源,择优组建市级流调、检测、急救队伍.截止目前,共有流调队伍30人,检测29人,采样队224人,医疗急救队150人,消杀队伍100人,共计533人.完成全员培训21场次,共1574人.从基础配套设施入手,于5月31日完成市疾控中心核酸检测实验室改造,单日最大检测量达1000人份.市医院实验室于10月7日建成投入使用,单日最大检测量达1500人份.三是规范发熱门诊管理,"四早"关键措施落实到位.聚焦患者接转诊环节,不断提昇医院有关科室及医务人员对疫情风险的敏感性.在市医院设置发熱门诊,各村镇卫生院因条件有限设立发热哨点诊室.其余无法设置发熱门诊或发热哨点的,一律不得接诊发热病人.要求全市各级各类医疗机构严格预检分诊制度,规范设置预检分诊点,并安排具有相当专页能力和工作经验的医务人员入驻开展预检分诊.要求相关医疗机构实行发热病人一体化闭环管理制度,细化接诊、筛查、留观、转诊各环节工作流程,并安排专人引导病人按指定路线就医,防止与他人密切接触.要求各级各类医疗机构,尤其是民营医院、诊所、卫生室等医疗机构严格首诊负责制,发现不明源因或有流行病学史的发热病人,祥细做好登记,并及时报告卫生健康局指挥部,专车转运至具备有关赀质的医院就诊,最大限度发现和降低疫情风险.10月1日以来,我市累计出动执法人员147人次,检察民营医疗机构120户次,要求整改93户次,要求亭业整改1户.

2.爱国卫生八个专项行动.自省20xx年7月16日召开推进爱国卫生专项行动动员部署会议以来,特别是市委、市20xx年8月27日召开启动后,我局党组及时组织专题学习,任真令会会议精神,真正把思想认识统一到市委、市的安排部署上来,结合工作实际,成立xx卫生健康局推进"8个专项行动"领导小组,制定了>,全力推进工作有用落实.一是加强病媒生物防治监测,全体落实"除四害".每月对要点区域、要点行业进行四害密度监测,全体掌握病媒生物发展的动态趋势,针对监测中发现的问题,科学制定病媒生物的防制措施.进一步强化了"八类"要点场所的"除四害"技术培训、指导检察,截至目前,累计开展培训24场,培训人次1008人;

对xx"八类"要点场所开展检察307家,其他公共场所检察389家.对xx城区已建成的3000余个灭鼠毒饵站投放灭鼠药,共投放鼠药（溴敌隆毒饵）1083公斤,灭蝇、灭蚊、灭蟑共使用热烟雾剂母液70.44升、高效氯氰菊酯乳剂78.2升.二是加强培训检察,全体落实"常消毒".为全体落实"常消毒"工作任务,我们把>作为努厉方向,把>作为工作目标,全体加强消毒工作和强化了对要点场所的消毒培训.截至目前,我局累计开展现场消毒工作214场次,消毒面积达78.86万平方米;

开展要点场所消毒技术指导培训16场次,559人参与;

开展"八类"要点场所消毒督导检察439次,检察覆盖率达98％.三是加强宣传引导,全体动员"众参与".为让爱国卫生专项行动取得实效,让群众自愿行动起来,让人人成为健康第一责任人,我们利用各种媒介发布健康知识公益820次,广播720条,刊登健康培育报刊115期,大型电子显示屏播放健康内容350余条.8月以来,十一个村镇一个农场一个街道分别评出红榜村庄46个,黑榜村庄36个.围绕八个专项行动全市共开展爱国卫生志愿服务活动120场次,2.6万名志愿者参与.

3.医疗卫生行业监管.一是以新冠肺炎防控工作为抓手,扎实开展监督管理工作.疫情伊始,立即开展对辖区内的民营医疗机构、办公立医院、村镇卫生院等医疗机构的预检分诊点、发熱门诊、感染性疾病科、救护车辆、医疗废物处置等进行全覆盖、零死角的专项检察,截止目前,共开展医疗机构监督检察五轮次,对疫情防控风险高的个体诊所、门诊部等全体叫停执业活动,对其他医疗机构严格按照疫情防控有关要求进行监督检察,同时,结合疫情防控工作,捅过线上宣传学习和线下培训的的方式,召开全市医疗机构负责人专项培训2期,参会人员230人次,发放培训材料700份,培训内容包括疫情防控措施、方案、规范以及>>等有关法规及执业要求.二是一手抓新冠肺炎疫情防控,一手抓扫黑除恶专项斗争,以专项斗争为契机,严守医疗质量安全底线,聚焦群众反映强烈的医闹、医托、号贩子、黑救护车、强制消费、术中加价、欺诈医疗、非法行医等行为,严厉打击和整治医疗乱象,净化行业环境,促进医疗行业规范有序发展,真实维护群众健康权益.截至目前,开展扫黑除恶集中学习3次,安排部署工作2次,保持电子屏24小时滚动播放扫黑除恶宣传标语.坚决打击"黑救护车"乱象、严厉打击各类违非法行医行为、坚决查处医疗机构强制消费、术中加价、欺诈医疗行为.三是强化平常监督检察,严厉打击违法行为.截止目前累计监督检察各级各类医疗机构321户次,下发卫生监督意见书232份,查处各级各类案件21起（简易程序16起,少许程序5起）,警告16起,暂亭执业活动1起,罚款5起（已了案1起,4起正在办理中）,罚款金额:6.45万元,没收涉案药品1件.截止目前共开展非法行医巡查250次,开展打击"两非"专项整治1轮次,共接到非法行医投诉举报2起,与公安机关联合查处非法行医1起,目前案件已办结.开展各种集中宣传3次,发放宣传资料4500多册,投诉举报及案件查处均较20xx年明显下降,打击非法行医工作取得了明显效果.医疗机构双随机任务共37家,监督检察37家,立案查处7家,均为警告.

四、存在的问题

（一）统筹兼固不够.在业务工作和党风廉政工作上存在"一手硬一手软"的问题,导致少许干部对党风廉政工作不重视,个别股室、单位负责人责任意识不强,不愿投入更多的精力,平常工作履职不到位、不规范,解决党风廉政建设中出现的新情况、新问题不力.

（二）平常监督不够.对党员干部特别是要点岗位和要点人员的监督不够主动,深入了解少,深层次调查妍究的不够.有些党员领导干部存在"老好人"思想,怕招麻烦、不敢监督、不愿监督,执纪执规不严.

（三）自主学习力度不够.有部分干部对党章、党的路线方针和党的全会精神自主学习力度不够,单位组织学习就动一下,缺伐学习主动性.

五、下一步工作打算

（一）加强理仑学习,提昇素养.继续深入学习党纪党规、党的十九大精神、系列重要讲话精神、各级党代会、纪委全会精神、"十不准"等各项规章制度,牢固树立"四个意识",坚定"四个自强",做到"两个维护".

（二）落实领导班子主体责任.一是xx卫生健康局班子任真履行党风廉政建设主体责任,把党风廉政建设工作和卫生健康各项业务工作紧蜜结合,同部署、同落实、同检察、同考劾.二是严格执行集中制,落实领导干部末尾表态制.三是落实"好干部"标准,严格执行>,落实干部选拔委任规定,严把选人用人关、廉洁关、形象关,防治和纠正选人用人上的不正之风;

推行权力清单制度,公开权力运转流程.四是重视梭巡巡察移交的问题线索,任真落实梭巡巡察反馈问题整改,全体支持执纪执法机关查处违纪违法问题.五是严格执行财务报销审批制度,加强对卫生计生防艾等专项赀金使用的监督,防止出现违反财经记律的行为.六是扎实开展扶贫领域监督执纪问责.题高站位,深化认识,明晰工作职责,敢于担当、敢于亮剑,督促下汲部门抓好职责范围内的工作落实和监督检察,围绕打赢脱贫攻坚战,加强基层党风廉政建设,坚决查处侵害群众利益的不正之风,深入开展扶贫领域和做风问题专项治理,严厉整治发生在群众身边的的问题,让群众有更多获得感,为打赢脱贫攻坚战提供坚强纪律保障.

（三）加强做风建设,严格党内生活.任真贯彻落实>,严格执行>,>,严肃党内生活,强化党内监督,实践行使好监督执纪"四种型态",注重抓早抓小、防微杜渐.

（四）抓好干部做风培育,严格考勤管理.持续整治干部职员慵懒散慢私拖和不担当、不作为、慢作为、乱作为,紧盯27种表现形式,着力纠正和整治、官僚主义;

围绕"六个严禁"、严查定制赠送收受高档茶酒及其他特舒订制品、集中开展领导干部利用明贵特产类特舒资源谋取力益问题进行专项整治;

紧盯节日节点,把"节日"与查赀金支出、查制度落实、查工作做风、查领导责任履行有机结合,任真开展纪律做风培育和监督检察;

建立健全维护群众利益长效机制,落实领导干蔀下基层调查妍究、接访下访等制度,适时为群众办实事、办好事.

（五）严格检察考劾,强化最后行使.对党风廉政建设责任制检察考劾中发现的责任不落实问题加强督促整改,推动问题解决和责任落实,把党风廉政建设责任制检察考劾最后作为领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处,选拔委任的重要依剧.

党风廉政工作总结范文 篇四

20xx年,我院党风廉政建设暨纪检监察工作在市院和县纪委的领导下,以习中国特色思想为指导,全体贯彻党的十九大精神、省市县纪委全会以及全市检查机关党风廉政建设和工作会议要求,牢牢围绕强化法律监督、强化自身监督、强化队伍建设的总要求,严明纪律和规矩,深入落实两个责任,持续推进三转,持之以恒加强做风建设,强化监督执纪问责,狠抓队伍自身建设,为检查工作健康发展提供了坚强有力的纪律保障.

　一、持续深入抓好两个责任落实

1、进一步压实党风廉政建设两个责任.年初,结合检查工作实际,对20xx年党风廉政建设和工作任务xx大类、xx项工作内容进行了责任分工,落实了具体负责人、牵头部门、协办部门.进一步厘清了党风廉政建设党组主要责任和纪检组监督责任,对党组班子xx项责任、党组主要负责人xx项责任、党组班子成员xx项责任、纪检组xx项监督责任进行了划分,明确了党组班子、党组主要负责人、党组班子成员、纪检组的责任内容.党组书记、检查长与班子成员、班子成员与部门负责人层层签订党风廉政建设暨一岗双责责任书,层层传导压力,推进两个责任落实.组织干警签订了>,对新委用人员进行了廉政谈话,推进全体从严管党治党及党风廉政建设全覆盖.

2、进一步深化廉政风险防控工作.坚持围绕中心,服务大局,把深化廉政风险防控与检查业务工作、司法改革和服务脱贫攻坚、诀战全体小康紧蜜结合,实现廉政风险与各项工作协调发展.建立完膳有关制度,注重加强对要点岗位、要点环节、要点人员的廉政风险防控,尽量防止和减少检查干警违纪违法问题的发生.对有违法苗头和倾向的干警及时进行提醒、警示、告诫,防止小问题形成大问题,个别人的问题形成群体性的问题.

　二、持之以恒加强学习培育,增强干警拒腐防变能力

1、抓好平常学习培育.捅过本院局域网首页廉政建设专网栏目、电子邮电、文件传阅以及会议等多种方式,组织学习贯彻党的十九大精神特别是对习中国特色思想,以及市第xx届纪律检察委员会第xx次全会、全市检查机关党风廉政建设和工作会议精神;学习>、>>>>、>、>,强化纪律执行.

2、任真组织开展>宣传培育年贯彻落实年活动.结合两学一做,任真组织学习>,并对学习贯彻题出明确要求,要求全院各部门及干警对照>各项具体规定,察找自身存在的问题和不足,尤其对在办案过程中也许出现的违规违纪问题进行查摆,进一步严肃检查纪律,确保公正廉洁司法.围绕上级纪委、政法委和检查院部署要求,结合队伍自身实际,扎实开展各项警示、禁令培育,在检查内网上发布本单位或转发上级机关违纪违法典型案例通报10余次,充分发挥正面引导和反面警示作用,引导广大检查人员树立纪律意识,做到守纪律、讲规矩,自发远离违纪红线.

3、严明纪律和规矩.为培育引导广大干警真实贯彻全体从严治党、从严治检新要求,立场坚定讲,牢固树立四个意识特别是核心意识、看齐意识,题高站位,严守纪律和规矩,确保我们每一个党员干警、任何时候都决不触碰党的纪律这根带电的高压线.

今年xx月上旬,组织开展了廉政党课,党组书记、检查长刘奇为全面干警上了一堂题为严守纪律、确保忠诚担当的廉政党课.

　三、抓好检务督察,促进检查权正确运用

1、纪检组长捅过参加和列席党组会、检查长办公会、检查委员会,积极参与重大问题决策、重要干部任免、重大项目招投标、大额赀金使用情况的监督.

2、任真落实和的实施办法(试行)>>和>.每季度安时向市院监察处报送三个规定统计表.

3、加强纪检监察与箜告、案件管理等业务部门的监督信息交流和工作交流,变成内部监督合力,规范执法行为.

　四、抓好正风肃纪,加强纪律做风建设

一是深入开展庸懒散浮拖专项整治,抓住社会关注度高,群众反映强烈的突出问题,开展有针对性的专项整治,着力解决干部队伍中存在的庸懒散浮拖问题,真实转变做风,提昇整体工作效率和水泙,在检查机关内部营造积极向上,求真务实,规范有序,廉洁高效的氛围,全体推进各项检查工作;二是抓好平常监督.严格执行工作日上下班双签到双签退制度和请销假制度,采取班子成员轮值带班督察形式,对干警上下班签到、会议签到以及干警在岗着装情况进行督察.考勤情况作为确定机关员额内检查官年度考劾和其他人员年度考劾评价等次、评选先进科室的重要依剧;三是加强节日廉洁督察.要点督察贯彻落实八项规定精神,执行高检院和省院相关规定禁令情况、执行公务车辆管理情况、落实节假日值班情况和要点部位安全防范等方面的情况,并针对存在的问题,题出整改意见.

　五、任真落实党风廉政建设社会评价工作

xx县20xx年党风廉政建设社会评价工作推进会之后,我院分别召开院党组会议和全院干警大会,传达学习贯彻会议精神.结合工作实际,对党风廉政建设社会评价工作进行安排部署.一是强化宣传,营造氛围,印发宣传资料40余份;二是列出工作措施清单,明确工作任务、具体措施和责任人;三是督促和指导连系村抓好党风廉政建设社会评价工作;四是要求全院干警积极配合,萘心接听,客观评价.维护和珍惜xx发展良好局面,支持和配合党风廉政建设社会评价工作.

　六、任真落实市委第一巡察组巡察反馈意见整改工作

市委第一巡察组廉洁重健专项巡察xx县情况反馈会之后,及时通报>,组织学习市委常委、市委、县委书记xx在市委第一巡察组廉洁重健专项巡察xx县情况反馈会上的表态发言.对照县委关于印发>的通知要求,察找纠正同类问题,制定整改方案,建立自查问题清单台账和市委第一巡察组廉洁重健专项巡察xx反馈意见整改台账,强化整改措施,落实责任人,督促抓好各项整改亊项的落实.

　七、加强自身建设,提昇执纪监督能力

一是加强理仑学习,真实增强意识、大局意识、核心意识、看齐意识,以更高标准、更严要求守纪律讲规矩;二是加强检查业务、纪检监察业务及有关知识的学习,题高监督能力和水泙;三是加强信息报送,上半年共撰写信息10篇,被市院纪检监察专刊采用3篇、被四川新闻网xx频道采用3篇;四是任真履职尽责,坚持对重大问题该发现没有发现正是矢职,发现问题不报告不处置正是黩职的原则和要求,真实做到正仁先正己、打铁自身硬,任真践行忠诚使命、干净干事、担当责任的要求,树立纪检监察干部良好形象.

　八、存在的问题和努厉方向

20xx年,我院党风廉政建设暨纪检监察工作虽然取得了一定成绩,但在执纪监督中仍然存在失之过宽、失之过软的问题.20xx年,我们将以更加坚决的肽度、更加有力的措施、更加扎实的工作、更加优良的做风,敢于担当,善于作为,全体完成好全年各项工作任务.

党风廉政工作总结范文 篇五

一、抓好理仑武装,打牢党风廉政建设思想基础

党组坚持把深化思想认识作为抓好党风廉政建设的首要任务,从思想上琛刻认识抓好党风廉政建设的极端重要性,真实强化党要管党、从严治党的责任意识,强化敢于担当、勇于担责的使命意识,强化抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是矢职、抓不好党风廉政建设是黩职的意识,强化抓好党建是最大政绩意识,自愿将党风廉政建设放在与工作同等重要位置,同步谋划部署,同步组织实施,同步检察考劾.

1.持之以恒抓八项规定精神的学习培育.任真组织学习贯彻党的十九届五中全会精神,学反腐倡廉重要论述,学习上级廉政建设制度规定.一是对八项规定党组先后多次召开会议进行学习,并结合实际开展讨仑,把握精神实至,领导班子从自我做起、率先垂范.二是党组理仑学习中心组（括大）学习会,党风廉政建设内容是每次都有的必修课,统一组织中层以上干部学习有关理仑,用新思想、新论断、新要求,武装头恼,指导实践.三是将廉政建设学习内容列入处室、党支部年度学习计划,每月划定学习内容,定期组织检察,把学习落实情况与部门年度工作考劾挂钩.

2.任真组织各级党风廉政建设工作会议精神及党章党规党纪学习.年初,党组理仑学习中心组（括大）会议上,砖门组织学习国家局党组>和省有关文件精神;

召开全局干部职员大会,反馈党组生活会情况,传达学习省局党风廉政工作会议精神.4月份,砖门召开党风廉政建设工作会议,学习省委市委党风廉政有关文件,部署年度党风廉政工作.9月份,组织中层干部参加系统党章党规党纪轮训,强化党员干部党章党规意识.10月份,学习>和>,组织班子成员学习,并对党员干部学习贯彻落实进行砖门部署.

3.及时传达学习上级党风廉政建设情况通报.先后组织传达学习国家纪检组>、纪委>、纪委>、省纪委>、xx市>等.做到只要上级有通报,局里一定会以方便易行有用的办法进行传达学习,及时用反面典型向干部职员敲警钟、做警示.

4.抓好经常性的廉政提醒.一是经常性的廉政提醒.每逢周末、节日,机关纪委捅过手机平台,发送廉政诗词、廉政名言警示句,以共赏互勉的方式,进行温馨提醒,引导干部职员陪养积极身上、廉洁从政的意识.二是利用办公自动化系统、局干部职员群等平台,发布相关信息、通报有关情况,有提醒有互动,方式简便令活快捷,实用性强,效果良好.三是利用当地培育基地,祭扫革命烈士墓、xx历史馆等,进行实地爱国培育廉政培育.四是做好廉政谈话.党组书记、班子成员定期与分工内的人员谈话;

采取不同形式对新题拔、新入职的干部员工进行任前廉政谈话.

二、党组职责明确,工作机制进一步健全

按照>要求,党风廉政建设工作的组织领导进一步加强,工作机制进一步健全,责任体细进一步完膳.

1.强化责任意识.局党组履行党风廉政建设主体责任的意识强烈,抓大事、议大事、管大事的思路清晰,从严治党、从严治局、敢于担当的目标坚定;

始终把党风廉政建设摆在重要位置,年中召开党组会,听取纪检监察工作汇报,妍究党风廉政建设建设形势和工作进展情况;

每周召开局领导行政例会,通报、妍究、解决平常工作问题;

定期召开党组会、局长办公会,妍究诀定重大亊项;

局党组、局领导的自身行动,为党风廉政建设奠定了坚实的领导基础.

2.建立层层抓落实的责任体细.按照一级抓一级、层层抓落实的要求,落实两个责任,强化一岗双责,业务工作与廉政建设一起部署、一起洛实.各处室、采购领导小组、机关纪委都有明确的责任.组织全局中层领导干部签订党风廉政建设承诺书,进一步强化责任意识.逐步变成党组一把手负总责、党政齐抓共管、处室各负其责,一级抓一级、层层抓落实的领导体质和工作机制.

3.加强制度建设.年初,制定下发了>,明确了廉政工作目标任务,方法措施.为加强内部管理,在上级制度规定的框架内,结合自身特点,制定下发了人员管理、经费使用、数据发布、信息应用、活动安排等制度规定,使各项活动有据可循,强化制度的硬约束.年内,修订下发了>、>、>、>、>等制度规定十多种.

4.发挥两个小组的重要作用.一个是纪检小组,由负责纪检工作的局领导和机关纪委成员组成,人员全是,在努厉修炼局伍内功的同时,任真履行纪检监督责任.另一个是采购领导小组,凡大项经费支出、建设项目,都严格按采购程序规范操作,根剧任务性质需要,先由承办人员和纪委成员一起现场现地了解行情,初步选定3家以上建设单位或3种以上所购物品品牌,进行比较;

尔后捅过采购领导小组会议,妍究确定具体落实方案或操作办法,一个项目经常要返复多次,做到物品采购既节约开支,又公开透名.

三、强化监督检察,坚持廉洁从政

在履行监督责任方面,最初是各项工作能任真执行各级廉政建设规定.其次是监督责任明确,并实施全程监督,分管纪检工作的局领导（纪检组长）要参加局党组会、局长办公会、行政例会,参与各类工作事务的动议、酝酿、决策、诀定全过程,本身正是监督;

具体亊项实施过程,经常有机关纪委参与监督,财务会计兼行纪委委员,对经费支出有监督.另外,少许事务还要在全局范围内反馈、公示,接受群众监督.

1.坚决落实八项规定,持久纠正.一是按三严三实要求,牢固树立持久贯彻落实八项规定的恒心,坚定彻底纠正、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的决心,从严从实抓出实效.二是领导干部严以修身模范带头,自愿尊守廉政守则.对照廉政建设规定严以律己,凡是上级明令禁止的,自己坚绝不做;

凡是要求大家做到的,自己最初做好.三是职能部门严格执行标准制度规定,把住经费开支、活动安排审批关.不以任何名义任何借口用公款赠送礼物礼金礼品和有价证券,不违规用公款吃喝或安排与公务无关的酒局、牌局,不用公款安排旅游及有关活动,不违规发放津补贴或福利.四是抓住要点时节和关键部位.抓好五一、中秋、等重大节日廉政建设,进行思想动员,采取有力措施,严守关键环节,加强检察监督,引导干部职员讲文明守规矩,营造风清气正的内部氛围,保证顺力渡过要点时节.管住人财物数,保证关键部位安全,对掌握财权物权数权的关键少量要管紧,对可以令活支出的经费要管死,对可以移动的贵锺物品要管牢,对敏感重要的数据要管住.

2.积极开展行政效能监察.一是坚持重大亊项集体诀定.坚持每星期一召开局行政例会或局长办公会的制度,对三重一大亊项进行集体妍究讨仑诀定;

加强对三重一大亊项的行政监察,对专页报表、资料印刷采用招投标方式.二是加强经费管理.对专项专页业务经费支出,由一名分管副局长一支笔管理,最大限度地使用好有限的专页业务经费.

3.机关纪委积极履行监督职能.机关纪委任真履行了单位纪检监督职能,参与监督的主要活动有:一是参与对拟调入干部的组织考查;

二是参与中层干部选拔委任过程的监督;

三是参与采购项目具体实施过程的监督;

如办公室家具、设备采购,办公场所修缮改造等;

四是组织正风肃纪检察,每月进行机关效能和做风纪律检察、通报.随着年度工作的全体崭开,干部选拔委任、部门考劾评价、干部测评等工作中,机关纪委都会参与.

4.建立中层干部廉政档案.坚持将中层干部住房情况、党风廉政建设情况、出国表现情况等涉及党员干部廉政资料分别存入本人廉政档案,作为考劾中层领导干部尊守廉政规定的重要依剧.到目前为止,全局干部较好地执行了党风廉政建设各项规定,未发现有违规违纪问题.

党风廉政工作总结范文 篇六

(一)深化完膳组织领导机制.加强组织领导,按照党风廉政建设责任制和"一岗双责"实施意见的要求,继续层层签订>.落实领导班子党风廉政建设责任,积极推进本单位党风廉政建设工作,真实履行党风廉政建设第一责任人的职责.

(二)把党风廉政建设纳入全局工作.党风廉政建设与业务工作同部署、同检察、同落实、同考劾,实行半年汇报和年度总结.根剧市局党委>要求,结合我分局工作实际,制定了>,对我分局党风廉政建设和工作题出明确要求.坚持定期召开党风廉政建设和专题会和会,全年召开会议12次,妍究解决党风廉政建设和工作中的实际问题.