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机关会议简报范文 第1篇
驻区各机关、事业单位：
南开社保中心定于近日召开机关事业单位人员养老保险基础信息申报工作部署推动会，现将有关事项通知如下。
一、会议时间
20xx年8月13日(周四)上午9点，机关及差额拨款、自收自支事业单位参会，会期半天。
20xx年8月13日(周四)下午2点，全额拨款事业单位参会，会期半天。
二、会议地点
市社会保障服务中心四楼报告厅(南开咸阳路81号，请从正门进入)。
三、参会范围
各单位负责人事劳资人员1名。
四、其他事项
请参会人员提前10分钟到场，在会议室门口领取会议材料。
五、请参加会议的单位回复单位组织机构代码号
机关会议简报范文 第2篇
为认真贯彻落实省、市有关加强作风建设的要求，我单位根据局“进一步加强作风建设”活动实施方案的具体安排，以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十八大精，以“进一步加强作风建设”为契机，以增强服务意识和服务能力、提高服务水平和服务质量为中心，以提高干部职工素质、规范行为准则、增强工作效能、改进工作作风为重点，转变作风，提高工作效率，提升服务水平，树立高效、务实、勤政、廉洁的新形象，继续深入落实“”的理念，换位思考，创新思路，竭诚为群众提供满意服务，切实促进我单位作风建设迈上一个新台阶。
一、加强领导组织，营造舆论氛围
一是成立了作风建设年的领导小组。下设宣传报道组，经济服务组，主题教育、监督检查组，落实了人员。并印发了“进一步加强作风建设”活动领导小组及办公室工作职责，明确了分工，确保作风建设工作正常有序开展。
二是制订活动实施意见。明确指导思想与活动的目标要求，明确大兴学习之风、端正思想作风、改进工作作风、加强廉洁自律、深化行风建设、强化机关效能建设、厉行勤俭节约等七项内容为重点。活动分宣传发动、提高认识阶段，查找问题，边整边改阶段，建章立制、总结提高阶段等三个阶段。
三是召开动员大会。月日，我单位召开“进一步加强作风建设”活动动员会议，统一思想，部署工作。围绕作风建设的整改和提升执行力、改善服务环境等内容，开展“作风建设改什么”、“我为单位发展做什么”、“爱岗敬业”等为重点的大讨论，全体工作人员要积极配合，并结合实际工作，做到工作、作风两手抓，形成全员参与、共同整改的良好氛围。
二、多方查找问题，全面整改落实
一是加强理论学习。我单位坚持把学习放到重要位置，坚持领导干部带头落实学习制度，以股为单位学习来强化业务，以平常自学来巩固知识，做到边学习、边整改、边提高、边巩固。通过中心组学习会、支部学习会、班组学习会等多种形式，大力开展_精神的学习活动，切实把思想认识统一到_报告精神上来，做到以报告精神为动力，进一步激发广大党员干部职工投身发展事业的积极性和创造性，进一步加大对岗位业务知识的学习培训力度，坚持学用结合，坚持理论联系实际，使广大干部职工的政治理论素质和业务本领切实得以提高。
二是明确责任分工。坚持“谁主管，谁负责”的原则，形成“一把手”亲自抓、负总责，各股室责任人具体抓、管实效的责任制，结合各股室分工职能及岗位特点，把行风建设和纠风工作落实到每个职工、每个岗位。
三是完善管理制度。从教育、管理、监督等方面入手，加强制度建设、风气导向、以身作则、常抓不懈等工作。继续对相关制度进行梳理，修订完善、认真贯彻落实《考勤制度》、《内部采购管理制度》、《处罚制度》、《职工守则》和个岗位职责及责任标准，从服务流程、管理制度、职业行为等方面加强服务标准化建设。该废止的废止，该调整的调整，切实发挥制度监督的作用，把作风建设融入到单位的各项工作之中，作为长期性工作来抓，建立和完善作风建设的长效工作机制。
四是规范服务行为。不断提高职工的服务能力和服务水平，规范服务行为，以“”为宗旨，充分尊重意愿，严禁暗箱操作；严格按照规定程序办事，杜绝工作随意性，严禁“没有熟人难办事、有了熟人乱办事”；严禁利用工作之便收受红包馈赠等，通过系列规定，全面提升整体素质修养。
五是提高服务意识。以人为本，创导“”的理念：一是结合形势和任务，对要害岗位人员重点进行预防职务犯罪教育；对人员重点进行职业道德教育；对全体职工经常进行行风建设教育和警示教育，促进职工树立正确的世界观、人生观和价值观，真正树立行业良好形象。二是采用请进来的做法，请劳动和社会保障培训中心的教师到举办职业道德规范培训，培养职工“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务人民、奉献社会”的职业道德新风尚，切实增强服务意识，改进工作态度，转变工作作风，提高为服务的技能和本领。三是着力在“查思想，看是否树立了服务意识；查工作，看是否爱岗敬业；查作风，看是否兑现了承诺；查制度，看是否依章办事；查纪律，看是否有违章操作”等方面加强职业道德的指导、检查和监督。每月定期召开“工作分析会”，查找行风差距，积极主动将工作置于社会的监督之下，虚心接受社会各界的批评和意见，不断推动职业道德建设向纵深发展。
六是推行政务公开。按照的标准，对内定期公开务、党务工作人员岗位公示栏，主要公示重大事项及财务情况，主动接受内干部群众监督公示栏的制作，做到人员职责分工上墙、项目标准上墙，使我单位的服务功能更加完善。
七是强化服务监督。为杜绝“冷、硬、拖、卡”等现象的发生，一方面，通过公布举报电话，设立群众意见箱，广开渠道，接受社会监督；另一方面，通过业务回访，做好跟踪服务，开展服务满意度调查。建立外举内查的服务长效监管机制，及时发现、解决行风建设中存在的问题。
三、主要收获
通过“作风年”建设活动，广大职工较好地克服了进行教育过程中容易产生的厌烦情绪、无所谓情绪、应付情绪，端正了作风建设态度，振奋了精神，在态度、作风、风气方面发生了变化。主要表现在：
一是思想作风端正，干部职工之间更加团结。我单位对上级指示从不打折扣，始终与上级保持一致，在开展批评与自我批评之后，更加团结，增强了战斗力。二是注重理论学习，学习气氛更加浓厚。中心组理论学习做到参学人员、时间、内容、主讲人员四到位，安排了形势任务、企业文化、优质服务、安全生产、党风廉政、普法教育等内容，切实提高了领导干部能力，带动了全单位学习，全员培训率超过了%。三是作风正派，廉洁自律。参加保持勤俭持家的优良作风，在经费使用上做到认真细致，在各种活动中用最少的钱办最大的事，为群众办好事、办实事。四是工作作风扎实，吃苦精神更强。在人员少，任务重的情况下，靠扎实的工作和吃苦精神，各项工作都取得了较好的成绩：全年实现安全无事故。内部管理制度完善，工作态度，作风得到了全面改善。
通过作风整改的落实，虽然取得了较好的成效，但我们深知作风建设是个长期的工程，在今后的工作中，我们会继续以“三增强、三提高、一解决”，体现“以民为本、为民解困、为民服务”的民政宗旨，创新服务和优化环境，按照适应社会主义市场经济发展和中国加入世贸组织要求，在规范市场秩序和宣传文化等方面狠下功夫，努力促进与市场经济相适应的业务模式和管理体制的建立和完善。
机关会议简报范文 第3篇
近日，江西财经大学举办社团文化节开幕式，各社团各出奇招，以本社团特色为基础编排节目。其中，绿派社以环保低碳为主题表演的《环保时装秀》博得阵阵好评。因为废报纸、废弃塑料袋、麻布袋、横幅……生活中的废弃品在绿派人的手中变成了一件件艺术品。
环保不仅是科研人员的事，我们大学生有能力也有机会加入到环保的行列中。环保方式是灵活的，我们可以在课余生活时间，把我们身边的旧物进行改造，既节约资源，减少浪费，又可以亲手制作我们想要的物品，何乐而不为呢？我们也可以节约水电，少用一次性的餐具，响应光盘行动的号召……我们可以做的有很多，你还在等什么？赶紧行动起来吧！
机关会议简报范文 第4篇
20xx年10月10日下午，陕西省教育厅召开厅机关相关处室(单位)会议，传达学习第15次厅务会议精神，通报20xx年全省教育经费统计和省教育厅部门决算情况、20xx年省教育厅部门预算执行和教育财务重点工作进展情况、20xx年省教育厅部门预算方案，研究部署20xx年省教育厅部门专项资金预算编制及项目申报工作。
会议指出，在省委、省政府坚强领导下，全省各级党委、政府坚持教育优先发展，努力克服困难，完善教育投入机制，想方设法加大教育投入，20xx年全省及地方教育经费投入、国家财政性教育经费投入同比增长保持6%以上，为加快教育强省建设奠定了坚实的物质基础。会议强调，要进一步加强全省教育经费统计工作，强化部门决算分析运用，确保法定教育投入“三个增长”。
会议指出，20xx年省教育厅部门预算执行情况总体平稳。建立中职生均拨款制度、免除普通高中学生学费、完善基础教育经费保障机制、落实教育扶贫脱贫20项精准举措、全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件、清查行政事业单位资产和建设内部控制体系、基础教育经费管理绩效考评、部门预算管理综合评价和向社会公开等财务重点工作进展顺利，受到省委、省政府、教育部和省财政厅等部门的充分肯定。会议强调，要进一步加快预算支出进度，加强财政专项项目管理，提高教育经费绩效，更好支持和保障教育改革发展。
会议指出，20xx年是实施教育发展改革“十三五”规划的重要一年，要充分认识经济新常态和财政收支矛盾形势，认真贯彻财政预算管理改革精神，按照零基预算、综合预算、透明预算、刚性预算、绩效预算的要求，做好20xx年部门预算编制和项目申报工作。要围绕省委、省政府决策部署和教育改革发展重点任务，优化资源配置，基础教育专项资金要围绕均衡发展，向贫困地区和革命老区倾斜，着力解决城乡突出矛盾;职业教育专项资金要围绕资源整合，支持提升质量和内涵发展，推进现代职教体系建设;高等教育专项资金要围绕“四个一流”和创新型省份建设，加强统筹规划和分类支持，着力在全国争先进位;学生资助专项资金要围绕教育精准扶贫，实施建档立卡户学生全覆盖，着力打赢脱贫攻坚战。会议强调，要按照厅党组部署，高度重视，落实责任，夯实工作基础，严格按照时间节点完成项目申报工作，严格实行项目库系统管理，严格项目事前评审和绩效目标管理，共同做好20xx年专项资金预算编制和项目申报工作。
机关会议简报范文 第5篇
20**年11月25日至26日，由芜湖市文化委、芜湖县文广新局、县民生办主办，市艺术剧院、市文化馆、芜湖县文化馆承办的“践行党的十八大建设美好芜湖县”民生工程文艺汇演走进芜湖县花桥镇。
此次民生工程文艺汇演依次在该镇花桥村、九十殿村、复兴村和老观村开演。各村分别有12个演出节目，来自芜湖市舞蹈一队、二队，单人独唱、话剧团等四十多位的表演者，通过形式丰富的吹拉弹唱，将艺术性、可观性、群体性和体验性糅合，富有美感，内容表达生动，具有强烈的愉悦感和感染力。汇演前，各村村民不分男女老少，不约而同前来观看演出，汇演现场摩肩接踵、掌声不断，赞赏和好评如潮。
芜湖市文化委主任夏光发同志亲自带队前往老观村文艺汇演现场，陪同的有芜湖县文广新局局长、花桥镇党委书记、花桥镇文化分管领导等。
随后，芜湖市文化委主任夏光发同志在老观村文艺汇演现场讲话，对花桥镇民生工程文化建设予以肯定。
——县文xx
机关会议简报范文 第6篇
各机关党委，总支、支部：
经研究，决定召开20xx年县直机关党建工作会议。现将有关事项通知如下：
一、会议时间
拟定于4月20日上午8:30
二、会议地点
县委小礼堂
三、参会人员
县委有关领导;县直工委委员;机关党委书记、党总支及下属支部书记、直属支部书记。
四、会议议程
1、安排部署20xx年县直机关党建工作。
2、六个单位党组织书记进行口头述职(国税局机关党委、地税局机关党委、公路局党总支、广电中心党总支、发改委党支部、政务服务中心党支部)。
3、县委领导做重要讲话。
五、有关要求
1、请各单位于4月14(星期二)上午11：30前将参会人员名单(姓名、性别、单位及职务、联系方式)报送县直工委(邮箱：xxxxxx@)。
2、机关党委、总支负责统一报送下属支部参会人员名单，并通知下属支部书记按时参会。
3、所有参会人员于4月20日上午8:15前直接到会场报到。
4、会议地点如有变化，将另行通知。
_xx县直属机关工作委员会
20xx年4月12日
机关会议简报范文 第7篇
信息简报格式
一、简报概要
简报是一种专业性强的简短的内部小报。具有汇报性、交流性和指导性。它具有简、精、快、新、实、活和连续性等特点。
常见的简报有三种：一是会议简报，主要反映会议交流、进展情况;二是情况简报，反映人们关注的问题，供机关领导参考;三是工作简报，报告重大问题的处理情况以及工作动态、经验或问题等。
二、简报的结构和写法
(一)报头
报头设在第一页上方，约占全页1/3位置，下边用横线与正文隔开。报头有如下内容：
1.简报名称，一般用套红印刷的大号字体。如有特殊内容而又不必另出一期简报时，就在名称或期数下面注明“增刊”或“xx专刊”字样。秘密等级写在左上角，也有的写“内部文件”或“内部资料，注意保存”等字样。
2.期号，可写在名称下一行，用括号括上。
3.编印单位。
4.印发日期，写在与编印单位平行的右侧。
在下面，用一道横线将报头与报核隔开。
(二)报核
报核，即简报中间部分，主要结构：(按语) 标题 导语 主体 结尾 (背景)。
1.简报的标题类似新闻的标题，要揭示主题，简短醒目。
2.导语通常用简明的一句话或一段话概括全文的主旨或主要内容，给读者一个总的印象。导语的写法多种多样，有提问式、结论式、描写式、叙述式等。导语一般要交待清楚谁(某人或某单位)，什么时间，干什么(事件)，结果怎样等内容。
3.主体用足够的、典型的、有说服力的材料，把导语的内容加以具体化。
4.结尾或指明事情发展趋势，或提出希望及今后打算。如果主体部分已经把事情说清楚，那就不必再加尾巴了。
5.背景：即对人物、事件起作用的环境条件和历史情况。背景可以穿插在各个部分。
(三)报尾
在简报最后一页下部，用一横线与报核隔开，横线下左边写明发送范围，在平行的右侧写明印刷份数。
三、写作要求
第一、抓准问题，有的放矢。简报应该围绕本单位的实际，反映那些最重要、最典型、最新鲜、最为群众关心、最需要引起注意的问题。
一是围绕领导决策，抓“超前型”问题。在领导进行某项活动或者将要讨论决定问题之前，搞小超前，努力收集与此有关的情况，经过筛选加工、研究提出可供领导参考的建议和方案。
二是在领导决策之中，抓“追踪型”问题。努力掌握决策贯彻执行的情况、各方面有什么反应、发生什么偏差，迅速地反馈给领导，使领导能及时纠正偏差，使决策逐步完善。
三是要着眼大局，从小中见大。收集情况时，就要从全局考虑，从小处着手，深入上点，“解剖麻雀”，抓住有代表性的小问题，作推广放大的思考，挖掘和开拓更广泛深刻的涵意。
四是抓新情况、新经验、新问题。许多新情况、新问题，迫切需要领导去认真研究和解决，制定符合实际的方针、政策和措施。所以，必须花气力积极地收集，捕捉这类信息，抓这类的问题，提供领导参阅。
五是注意抓倾向性、苗头性的问题。对这类问题若不及时发现和注意解决，而任其发展，可能会酿成大问题，给工作带来不应有的损失。
六是抓突发性问题。如假期寝室大范围被盗，直接关系到学校治安管理和全体学生切身利益的问题。得到这类信息后，应迅速向领导报告。
抓准问题，应该注意四点：
机关会议简报范文 第8篇
x月xx日晚19:30分，工商管理系党支部团总支学生会“三家一体”例会在工商管理系办公室召开，计划开展近期工作。会议由工商管理系辅导员杨波主持，系党支部书记尹耀民列席会议，学生党支部、系团总支及学生会主要干部参加例会。会上由尹书记对我系近期工作进行总结和了解，并对后期工作进行指导安排，工商管理系辅导员杨波老师做重要工作部署。
尹书记指出：“维稳工作是同学正常健康学习的保障”，今年是青海大学学风建设年，特别要求校园拥有一个正常安全稳定的学习环境，要求各班信息员要及时有效地向上反馈班级动态信息。针对近期发生的校园安全问题，尹书记呼吁全体团员保持校园安全，维护校园稳定，同时积极响应学校学习校纪校规倡议，加强自身生命财产安全。尹书记的指示帮助我们明确了近期工作的重点，为学生工作与活动的开展指明了方向。
接着，尹书记又对我系学生参加校院两级组织学习《学生手册》的考试情况做了了解，通过询问和在场学生干部发言的方式，了解到了我系学生的学习基本情况。并对此次学习考试后动作出回应和解释，使得学生干部进一步的了解了活动的目的和意义。
尹书记还对我系的学生工作特色建设提出规划，希望在本年度开展以教育引导为主题的宣传教育系列活动，主要分为三个章节：励志篇、成才篇和警示篇。通过此次活动，使得我系乃至我院的学生树立正确的校园学习生活观念。
系辅导员杨波老师为学生会近期工作的开展做详细部署，继续强调督促各班上晚自习，通过晚自习提高我系的学习氛围。杨波老师对我系学生会改选作出总体规划，引导学生干部积极开展工作，要求换届选举要公开透明。
最后，学生党支部、团总支及学生会成员积极的讨论关于本学期其他工作，就如何开展建团九十周年，“学风建设”下基层，学习雷锋活动三方面活动展开讨论。
本次会议在校开展“学风建设”的大环境下召开的，继我系上次“三家一体”会议之后的又一次具有重要指导意义性会议，全局部署了我系本学期的工作，对促进和谐、安定的校园氛围，建设积极、向上的学习环境提供了大的方向，进一步体现了以党建带团建，以党团建设带动学风建设，以党团创新带动学风创新，
使得党团工作做到实处。相信在此次会议的精神指导之下，我系近期学生工作将会得到更好的成绩。
机关会议简报范文 第9篇
为深入推进“两学一做”学习教育，6月3日上午，犍为县公安局第九党支部组织召开“两学一做”学习教育专题党课学习会。全体党员民警参加会议，会议由县公安局副局长、交警大队长李昆主持。
会上，副大队长刘红从“党章的概述、地位、作用，党章的发展历程，党章的内容和亮点”三个方面对党章的'发展史和党章的特点进行了讲解。全体党员民警认真听讲、记录，通过学习，加深了对党章的认识，为深入推进“两学一做”学习教育奠定了良好的理论基础。
李昆要求全体党员民警：一是严格遵守各项工作纪律，落实《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》的标准要求，切实增强党章党规党纪意识；()二是切实做到公正依法、为民用权，切实把党章党规党纪意识贯彻落实到实实在在的交通管理工作中去；三是各部门负责人要起好带头作用，结合当前各项工作要求，克服工作中的各种困难，切实为民警、协管员做好表率垂范。
机关会议简报范文 第10篇
关干部下访活动实施方案
为进一步推进我镇城乡环境综合治理安全、信访、维稳工作，认真贯彻落实《_岳池县委、岳池县人民政府关于实施“十大工程”推进岳池经济社会超常规跨越发展的决定》(岳委发
[20xx]32号)以及岳委办[20xx]52号、120号文件精神，全面实施“心桥”工程，改进党员干部工作作风，密切党群干群关系，切实加在解决信访问题力度，推动干部下访工作深入开展。我镇党委政府决定开展机关干部下基层活动，具体实施方案如下：
一、指导思想
以_理论和“三个代表”为重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立立党为公、执政为民的思想，深入做好群众工作，变群众上访为干部下访，努力解决群众的实际问题和困难，最大限度增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，为把xx打造成旅游、休闲、物流、产业延伸集散地，创造和谐稳定的社会环境，促进全镇经济社会又好又快发展。
二、总体目标
通过开展干部下访活动，集中解决一批群众反映强烈的热点难点问题，集中解决一批长期积累的重信重访问题，集中解决一批容易引发群体性事件的矛盾纠纷及苗头隐患。并通过积极为群众办实事、解难事、做好事、密切党群干群关系，切实维护好、发展好和实现好群众的根本利益，从源头上减少和解决影响社会稳定的信访问题。
三、组织领导
为确保干部下访活动取得实效，成立xx镇干部下访活动领导小组，成员名单如下;
组长：尹春平
副组长：杨飞燕、任德
成员由镇机关全体干部组成。领导小组下设办公室，办公室设在镇信访办公室，办公室主任由林本俊担任。
四、时间安排
xx年x月x日至xx年x月x日
五、下访内容、
1、大化解。重点做好镇领导包案信访问题的化解工作，要 全面掌握包案信访问题情况，包括摸清信访群众“五项六合”等家庭基本情况、信访问题产生的原因、以往所做的工作、存在的问题、解决的措施等。
2、大办事。要通过密切联系群众，明白群众心情，知晓群众愿望，懂得群众需求，引导群众致富，实实在在为群众办实事、解难事、做好事。
3、大交友。深入基层，深入群众，了解群众在日常生产生活中面临什么问题，存在什么困难，需要什么帮助和服务，真心诚意联系群众，细致入微关心群众，尽心尽力帮扶群众。
六、方式方法
干部下访活动要坚持规范有序、方便群众、解决问题的原则，以推动“属地管辖、分级负责，谁主管谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合”的信访工作原则为重点，坚持面上推动与重点推动相结合，引导督促检查相结合。
下访活动可采取公开定点接访、重点约访、带案下访、上门回访、主动约访，座谈走访、等方式进行。定点是指在固定的场所面对面接待信访群众;重点约访是指有针对性地约请信访人并协调解决相关信访问题;带案下访是指选择重点疑难复杂信访问题，深入到矛盾突出、解决难度大的地方，广泛听取群众意见，剖析问题症结，研究解决办法;座谈走访是指通过召开不同层面的座谈会，走访基层干部和群众，听取反映、了解情况、宣传政策、指导工作。
七、工作要求
1、高度重视，精心组织。各单位各部门要从加强作风建设，构建和谐社会的战略高度充分认识“干部下访”活动的重要意义，按照乡党委、政府的部署和要求，精心组织，周密安排，扎实地开展干部下访活动，各单位的主要领导作为本单位下访活动的第一责任人，要切实承担起组织领导责任，带头排查问题，提出对策，完善措施，抓好落实，各单位要认真做好干部下访活动的组织调度工作，既要切实帮助基层解决信访突出问题，又要注意维护基层_良好形象，保持下访地区社会面的稳定;要依托有职权处理部门，依法、及时、妥善处理好下访接待的信访事项，确保下访活动取得预期效果。
2、认真组织实施。下访活动中，镇上将统一发放群众工作手册，下访干部要认真对照《xx镇20xx年信访维稳工作领导包案表》，落实领导包案制度，精心确定好各级干部联系户，建立健全百姓档案，周密安排好下访活动。各单位要认真对待上级排查交办和本单位排查出来的信访突出问题，做到全面下访，对新出现的矛盾纠纷和群众反映强烈的问题要及时化解和调处;同时要进一步完善信访接待日、矛盾排查化解报备、信访维稳工作例会等制度。
3、调处疏导并举。按照“尊重历史、立足现实、关注民生、依法办事”的原则，深入剖析案情，分析查找原因，找准问题症结，落实处理意见，创新思路，综合运用政策、法律、经济、行政等手段，多渠道、多方式重新寻找解决问题的途径。要坚持“可散不可聚、可解不可结、可顺不可激”的原则，做到热情下访，妥善处理，切忌态度生硬、方法简单粗暴。同时，坚持“一手要抓好为群众办实事、好事，一手要抓好打击和整治违法违纪行为”的原则，做好群众思想疏导化解工作，引导群众通过更改合法方式表达诉求，对扰乱社会秩序，借机导衅滋事的行为，坚决依法予以打击。
4、务求工作实效。通过干部下访活动，在全镇建立“立即办、领着办、代为办”的“三办”机制，不断强化“以民为本、由民作主、为民服务、受民监督、让民满意”的民本思想，全面推行以“扬民主、聚民力、帮民富、解民忧、安民心”为主要内容的民本工作制，切实提高群众政治、文化、经济、社会和环境等生活品质，从源头上减少和解决影响社会稳定的信访问题。
5、强化检查督导和责任追究。镇里将适时组织督查组对干部下访活动进行督查和通报;活动结束后，镇里将召开专题会议，检查督导干部下访活动的开展情况。对因工作不力、下访流于形式、矛盾纠纷排查不细、矛盾纠纷化解不及时造成严重后果的，按照有关规定追究责任单位和责任人员的责任。
机关会议简报范文 第11篇
驻区各机关、事业单位：
南开社保中心定于近日召开机关事业单位人员养老保险基础信息申报工作部署推动会，现将有关事项通知如下。
一、会议时间
20xx年8月13日（周四）上午9点，机关及差额拨款、自收自支事业单位参会，会期半天。
20xx年8月13日（周四）下午2点，全额拨款事业单位参会，会期半天。
二、会议地点
市社会保障服务中心四楼报告厅（南开咸阳路81号，请从正门进入）。
三、参会范围
各单位负责人事劳资人员1名。
四、其他事项
请参会人员提前10分钟到场，在会议室门口领取会议材料。
五、请参加会议的单位回复单位组织机构代码号
南开分中心
20xx年8月11日
机关会议简报范文 第12篇
200X年秋季学期校团委学生干部干事述职报告会
为加强校团委各部门成员间的了解，增进团结，促进工作经验交流与学习，明确各自工作目的，更好开展团学工作，校团委办公室组织“200X年秋季学期校团委学生干部干事述职报告会”。
12月24-26日中午在学生活动中心104室报告厅举行。团委办公室，青年团校办公室，管理办公室依次在三天里做了述职报告，报告分为两个部分：对自己所在工作部门工作的概况介绍；个人的自我介绍。整个报告会流程有条不紊，大家不时对讲演精彩的同学报以阵阵热烈的掌声，报告会还实行了打分制度，让成员互评，形式新颖。通过这次报告会，团委内部成员之间的确增进了交流，有利于将来团委工作更加深入的开展。
这也是一次的新的尝试，将工作与成员间的交流二者很好的结合了起来，述职报告进行时，团委副书记杨扬老师，洪登光老师还亲临现场，肯定了这一年来全体成员的辛勤工作，也给予了我们很大的鼓励。
首届校园模拟招聘大赛圆满结束
由校团委、学生处、云南大学学生社团联合会共同主办，云南大学职业规划发展协会承办的以“超越自我，追求卓越”为主题的校园模拟招聘大赛，于200X年12月27日晚，在洋浦校区举行大赛决赛，我校党委副书记李平，学生处、洋浦校区管委会、园区工作站、校团委等部门负责人出席，同时来自云南白药集团、云南德春集团控股公司、云南美尔美科技有限公司等企业的嘉宾
和师生200多人观看了决赛。决赛邀请了昆明理工大学、云南财经大学、云南农业大学、云南民族大学的师生共同参与。
共有12名选手进入决赛，经过几个环节的激烈角逐，生了一、二、三等奖
和优秀奖选手。我校党委李平副书记和现场嘉宾为获奖选手颁奖，获得前三名的选手与云南白药集团现场签定了假期实习合同。
本次模拟招聘大赛旨在为广大学生提供一次感受招聘、了解就业的机会，让学生们真切感受求职面试的实况，使他们能够根据社会的要求和自身特长，尽早做好职业规划，应对日益激 烈的就业竞争，更好地融入社会。
云南大学首届校园导游大赛落幕
200X年12月28日下午，由我校团委学生会主办、云南大学广播台、商旅学院学生会等承办的首届校园导游大赛决赛在学生活动中心团委报告厅举行。我校有关部门领导出席大赛现场。 比赛中，情景模拟现场导游和个人才艺表演中，选手们各展风采，表现了他们对我校历史的深刻了解，他们分别介绍了云大正门，腾蛟、起凤坊，九五阶梯，会泽苑和贡院等文化历史遗产。
经过了激烈的角逐，最终经济学院的选手王拓迪崭露头脚，获得第一名，荣获“云南大学导游之星”称号，导游大赛圆满结束。此次的导游大赛，使云大学子更加深入地了解云大，也发扬了优良的云大文化传统。
200X-200X学年上学期梓苑学生自律委员会干部补选报道
200X年12月23日晚19点，在新一年的钟声即将敲响之际, 梓苑自律委进行了干部的补选。此次补选旨在为梓苑自律委的领导注入新的生命与活力，进一步完善了梓苑自律委的组织机构，使得自律委能更好的履行“团结同学、服务同学”的宗旨。
梓苑团工委副书记王天浩，校自律委主任李明、副主任李文静等同学出席了此次的补选。梓苑自律委全体干部干事也积极参与了此次的补选活动。参选人员激昂的演讲、评委们的精彩提问使得竞选达到一次又一次高潮，同学们更是掌声不断。
此次补选选出了梓苑自律委副主任2名，办公室副主任2名，宣传部、园区部、维权部、外联部副部长各1名。此次梓苑自律委内部干部干事的补选取得圆满成功。
梓苑自律委是新生的组织，我们的发展道路是曲折的，需要我们不断地探索与自我完善。我们经历了不断实践和发展，看到了自身的不足之处，这次的内部补选使得我们得以充实了力量，在以后的`工作中，我们将继续发扬好的成绩，努力克服不足之处，使我们自身不断地得到完善，更好的为同学们服务，争取将工作做得更好！
梓苑“欢庆元旦·文明考试”系列活动
12月28日至29日，梓苑学生生活园区工作站、梓苑团工委开展了“欢庆元旦·文明考试”系列活动。梓苑学生工作站、团工委为洋浦校区的领导、辅导员老师和宿管中心的老师们送去了团工委同学自己制作的元旦贺卡，小小的卡片凝结着同学们对老师新年的祝福。为了烘托园区节日的气氛，工作站、团工委在园区内进行了节日标语的宣传，“庆元旦，云大学子展新貌；迎新春，新起点上铸辉煌！”。催人奋进的标语使同学们对未来成绩的取得充满了信心。期末考试临近，团工委在园区内开展了“文明考试·诚信做人”的主题宣传活动，把考试应注意的事项和我校对考试作弊的处理进行了宣传，对同学们特别是刚入校的200X级同学们进行了一次文明考试的宣传教育。
商旅学院学生会艺术团为第四届中国旅游论坛添彩
200X年12月15日星期六上午，第四届中国旅游论坛（Fourth China Tourism Forum）开幕式在我校科学馆举行，本届论坛由世界旅游组织主导，香港理工大学酒店及旅游业管理学院、云南大学工商管理与旅游管理学院承办。来自世界旅游组织、美国、澳大利亚、新西兰、瑞士、泰国、菲律宾、新加坡和中国香港、澳门、台湾及内地各高校的专家、学者200多人参加了开幕式。晚上又在昆明市世博花园酒店举行了文艺演出。
我院作为承办方之一，特意精心准备了三个节目：女生独唱、舞蹈和魔术。当日晚七点，晚会正式开始，由校艺术团的一个民族舞蹈拉开帷幕后，就是由我院在学校“十佳歌手”大赛中荣获桂冠的吴悠悠同学带来的一首《在那东山顶山》，那高亢而悠扬的歌声，溢满了整个餐厅，陶醉了在场的所有中外观众，接着第五个节目又是我院送上的一个保留节目——肚皮舞《阿拉阿拉》，姑娘们那柔软的身体惊呆了国外友人，让他们忍不住也想来舞动一下，同时，这也让整个会场的气氛推向一个高潮，接下表演的是我院同学云南大学魔术爱好者协会的创始人——李书贤。他的魔术表演出神入化，技艺精湛，他的几个小魔术让在场的观众既惊喜有疑惑。
机关会议简报范文 第13篇
10月10日下午，陕西省教育厅召开厅机关相关处室(单位)会议，传达学习第15次厅务会议精神，通报全省教育经费统计和省教育厅部门决算情况、20省教育厅部门预算执行和教育财务重点工作进展情况、2017年省教育厅部门预算方案，研究部署2017年省教育厅部门专项资金预算编制及项目申报工作。
会议指出，在省委、省政府坚强领导下，全省各级党委、政府坚持教育优先发展，努力克服困难，完善教育投入机制，想方设法加大教育投入，20全省及地方教育经费投入、国家财政性教育经费投入同比增长保持6%以上，为加快教育强省建设奠定了坚实的物质基础。会议强调，要进一步加强全省教育经费统计工作，强化部门决算分析运用，确保法定教育投入“三个增长”。
会议指出，年省教育厅部门预算执行情况总体平稳。建立中职生均拨款制度、免除普通高中学生学费、完善基础教育经费保障机制、落实教育扶贫脱贫20项精准举措、全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件、清查行政事业单位资产和建设内部控制体系、基础教育经费管理绩效考评、部门预算管理综合评价和向社会公开等财务重点工作进展顺利，受到省委、省政府、教育部和省财政厅等部门的充分肯定。会议强调，要进一步加快预算支出进度，加强财政专项项目管理，提高教育经费绩效，更好支持和保障教育改革发展。
会议指出，2017年是实施教育发展改革“十三五”规划的重要一年，要充分认识经济新常态和财政收支矛盾形势，认真贯彻财政预算管理改革精神，按照零基预算、综合预算、透明预算、刚性预算、绩效预算的要求，做好2017年部门预算编制和项目申报工作。要围绕省委、省政府决策部署和教育改革发展重点任务，优化资源配置，基础教育专项资金要围绕均衡发展，向贫困地区和革命老区倾斜，着力解决城乡突出矛盾;职业教育专项资金要围绕资源整合，支持提升质量和内涵发展，推进现代职教体系建设;高等教育专项资金要围绕“四个一流”和创新型省份建设，加强统筹规划和分类支持，着力在全国争先进位;学生资助专项资金要围绕教育精准扶贫，实施建档立卡户学生全覆盖，着力打赢脱贫攻坚战。会议强调，要按照厅党组部署，高度重视，落实责任，夯实工作基础，严格按照时间节点完成项目申报工作，严格实行项目库系统管理，严格项目事前评审和绩效目标管理，共同做好2017年专项资金预算编制和项目申报工作。
机关会议简报范文 第14篇
昨日，省委、市委书记易炼红主持召开市委会会议，传达学习中央经济工作会议精神和省委相关部署要求，研究长沙贯彻落实意见。会议强调，要深刻领会、坚定落实关于经济工作的系列重要讲话精神，深刻领会、坚定落实中央和省委对明年经济工作的部署要求，坚持“稳住、进好、调优”，全面做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作，以建设国家中心城市实现基本现代化的优异成绩迎接党的胜利召开。
会议指出，在中央经济工作会议上发表重要讲话，深入总结了今年和党的以来的经济工作，全面分析了当前国内国际经济形势，深刻阐明了明年经济工作指导思想，明确提出了明年经济工作主要任务、重大政策和基本要求，讲话高瞻远瞩、思想深邃、内涵丰富，具有很强的思想性、指导性、针对性。要学深悟透关于经济工作的系列重要讲话精神，深刻把握贯穿其中的马克思主义世界观、方法论，进一步坚定做好新常态下经济工作的信心和决心，切实把思想和行动统一到_决策部署和省委工作要求上来。
会议强调，要准确领会中央经济工作会议的精神实质，把握做好明年经济工作的新形势、新部署、新要求。要准确把握_关于当前国内国际经济形势的科学判断，深刻认识贯彻稳中求进工作总基调的特别重要意义，切实抓好明年经济工作的重点。
一要在深化供给侧结构性改革上重点着力。以满足需求为最终目的，以提高供给质量为主攻方向，以深化改革为根本途径，纵深推进“三去一降一补”，确保去得更坚决、降得更有效、补得更到位;大力深化农业供给侧结构性改革，提升长沙农业现代化水平;采取有力举措做强做优做活实体经济特别是先进制造业，确保在打造国家智能制造中心上迈出重大步伐;进一步控总量、调结构、提品质，促进房地产市场平稳健康发展。
二要在发挥改革牵引作用上重点着力。按照提出的“四个有利于”要求，多推有利于增添经济发展动力的改革，多推有利于促进社会公平正义的改革，多推有利于增强人民群众获得感的改革，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革，把国企国资、创新创业、财税金融、养老保险、对外开放等领域基础性关键性改革抓到位。
三要在建设更高层次的品质长沙上重点着力。围绕建设国家中心城市，深度融入京津冀协同发展、长江经济带发展、“一带一路”建设三大战略和中部崛起战略，继续扎实推进以人为核心的新型城镇化，全面优化城市形态、经济业态、功能状态、文化神态、自然生态，进一步展示品质长沙的新风貌。尤其是对新区建设如何展示国际国内一流水准，对旧城区、棚户区改造如何落实“四增两减”要求，对基础设施、公共服务如何高标准配套等，要认真研究，科学安排，确保新的一年有更大进展。
四要在进一步增进民生福祉上重点着力。聚焦民生更爽目标，统筹抓好各项民生事业，切实做好社会托底工作，让全市人民的幸福感、获得感、安全感不断提升。
会议强调，要切实加强和改善党对经济工作的领导，把全面从严治党要求体现在党领导经济工作各方面。要进一步增强“四个意识”。要把“四个意识”刻在骨子里、融入血液中，旗帜鲜明地维护这个核心，维护_权威，坚决贯彻中央和省委、市委的决策部署。要进一步提升引领新常态的能力水平，始终坚持学中干、干中学，始终坚持深入基层、深入群众，不断地增学识、长见识、强胆识，在适应新形势、解决新问题上找到“金钥匙”。要进一步激发干事创业的积极性，紧扣想干事、敢干事这两个关键点，坚持想为、敢为、勤为、善为的总要求，坚持问责追责与容错纠错相统一，进一步强化选人用人的正导向、正激励、正能量，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，让长沙干事创业的氛围更加热火朝天、激情燃烧。
会议强调，要紧密结合省、市党代会精神的贯彻，把中央经济工作会议精神落实到当前工作中。要确保今年各项工作圆满收官，精心筹备市委经济工作会议，要抓紧谋划明年工作，早安排、早部署、早行动，力争主动，务实推进，以长沙各项事业发展的优异成绩迎接党的胜利召开。
会议讨论审议了《市人大会工作报告(草案)》，《市政协工作报告(草案)》，市人大、政协“两会”秘书处(筹备处)及各组工作职责，听取关于市第xx届_各专门委员会组成有关事项情况汇报。会议指出，四年来，市人大会、市政协围绕中心、服务大局，依法依章，履行职责，尽心尽力，工作成效可圈可点，得到了社会各界广泛的认同和肯定，在营造和涵养长沙山清水秀的政治生态方面做了积极努力和贡献。希望新一届市人大会、市政协承前启后，继往开来，牢记使命，不负重托，更好地展示新风貌、新形象和新作为，为建设国家中心城市、实现基本现代化作出新的更大贡献。
会议听取了关于落实党委(党组)意识形态工作责任制的情况汇报。会议强调，全市各级党委(党组)要按照中央决策部署和省委工作要求，切实肩负起意识形态工作主体责任，牢牢把握住意识形态工作领导权、管理权和话语权，以围绕中心、服务大局为基本职责，坚持“贯穿一条主线，构建一大格局，健全一套体系”，压实意识形态工作责任制，切实巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全市人民共同奋斗的思想基础，为长沙建设国家中心城市、实现基本现代化的宏伟目标营造良好思想舆论环境。
机关会议简报范文 第15篇
日前，县国土资源局在五楼会议室召开廉政教育暨正风肃纪大会，进一步筑牢党员干部的思想防线，增强责任意识和自律意识，锻造廉洁自律的干部队伍。
会上，县检察院党组成员、纪检书记张之海首先以“加强廉政建设、预防职务犯罪”为主题做了报告。张之海从职务犯罪的概念、当前反腐形势，列举了几种常见的职务犯罪，并结合当前职务犯罪的形式特点、作案手段及给个人和家庭带来的危害等方面的内容进行了详细讲解。同时，张之海还结合自己近年来查办的干部职务犯罪典型案例，给大家作了通俗易懂、深入浅出的讲述，并针对与会人员在工作中可能遇到的问题，提醒大家提高自我防范意识，积极预防各种职务犯罪事件的发生。
县纪委副书记郭德民深刻分析了做好新常态下的国土资源系统党风廉政建设工作的重要性，并就当前我国反腐败斗争形势和反腐败工作重点等方面，结合实际案例，对全体干部职工提出具体要求。郭德民要求县国土资源局全体干部职工要认真学习执行中央、省、市关于党风廉政建设的各项规定，明确红线，设立心理禁区，防范于未然，努力构建惩治和预防腐败体系。郭德民还希望，大家要从中国传统文化中汲取养分，养德修身，固本培元，自觉增强拒腐、抗腐自身免疫力，做一名合格的党员干部。
县国土局局长路飞在会上要求与会人员要严明党的政治纪律和政治规矩，强化纪律刚性约束，始终把国家、集体和人民的利益放在首位，多为群众着想，守住为官底线;同时，要提高思想认识，守纪律、讲规矩，在制度建设、纪检监察队伍建设、勤政有为等方面上狠下功夫，时刻保持奋发有为、积极向上的.精神状态，做到既廉洁又勤政，既干净又干事，为全县国土资源事业实现新跨越提供坚强的纪律保障，努力确保全县国土资源工作再上新台阶、再创新佳绩。
机关会议简报范文 第16篇
6月22日-23日，国家邮政局在内蒙古呼和浩特市召开-支出规划和部门预算编制布置会。国家邮政局党组成员、副局长王梅出席会议并讲话。27个省局分管财务工作的局领导，31个省局财务负责人，机关各部门预算管理人员，局直属各单位财务人员参加会议。
会议传达了马军胜局长对做好20预算编制工作的重要指示;传达了财政部对2017年部门预算编制的最新要求;全面回顾和总结了财务管理工作;通报了中央巡视组提出的财务问题、违反中央八项规定的典型案例以及内部财务检查和外部审计中发现的问题;对下一步组织好三年滚动规划、2017年预算编制和财务管理工作提出了具体要求。
王梅指出，2017年预算编制工作要继续坚持“有保有压”的预算管理原则，按照“编制完整，优化结构，精准管理，强化约束”的工作思路，全面谋划、精细测算，确保预算编制完整、科学、真实、规范。要着重做好坚持厉行节约，严控一般性支出，推进中期规划管理，强化预算约束，全面推进绩效管理，提高预算资金使用绩效。
王梅要求，各预算编制单位要高度重视、加强领导，按照财政部要求，结合系统管理工作实际，完整、科学、认真、规范做好预算编制工作。要坚持问题导向，强化“四个意识”，即：全局意识、创新意识、规矩意识和自律意识，筑牢财务管理工作思想防线，推动财务管理科学化规范化。要加强财务人员队伍自身建设，坚持政治定力，提高能力素质，当好参谋助手。王梅副局长强调要把“四个不准”和“三个严禁”作为“底线”、“红线”，把纪律挺在前面，切实提高执行纪律规矩的自觉性、预算管理的规范性、财务检查的严肃性和风险防控的有效性。要把预算编制工作与“两学一做”专题教育活动紧密结合、与中央巡视整改工作紧密结合、与践行“三严三实”、持续改进作风紧密结合、与提升政府管理能力紧密结合，振奋精神、积极作为、扎实工作，推动系统财务管理再上新台阶。
王梅还在内蒙古进行了工作调研，先后来到内蒙古师范大学快递服务中心了解快递进校园情况，到乌兰察布市察右中旗、凉城县、集宁区调研电商和快递协同进农村示范点情况、电商快递物流产业园建设实施情况。还听取了内蒙古自治区邮政管理局、乌兰察布市邮政管理局工作汇报并与干部职工进行座谈交流。
在内蒙古期间，王梅副局长还分别会见了自治区、呼和浩特市、乌兰察布市政府的有关领导，就内蒙古自治区邮政业如何进一步健康发展，如何更好地服务地方经济建设深入交换意见。
国家邮政局人事司，内蒙古区邮政管理局有关负责同志陪同调研。
机关会议简报范文 第17篇
一年以来，在局的领导的正确领导下，在处领导和同志们的大力支持和帮助下，较好地履行了工作职责，完成了本职工作任务。现将一年来的工作情况作以简要汇报。
一、主要特点
(一)努力学习,全面提高自身综合素质
我们局是一个特殊的单位,在实际工作中它要求每一个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此，在工作中我非常重视学习，坚持一边工作一边学习。一是积极投入到政治教育当中，进一步提高政治思想觉悟。深刻领会XX大报告的重要思想和科学内涵，加强党性锻炼和党性修养，保持_员先进性，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。二是强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。认真学习业务知识，重点学习公文写作、公文处理和电脑知识。在学习方法上做到抓住重点，在重点中找重点，并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在的不足，有针对性地进行学习，不断提高自己的文字业务工作能力。同时，刻苦钻研与本职工作相关的知识，努力向“复合型”人才靠近。三是虚心向身边同志学习，努力提高适应本职工作需要的本领。首先是向领导学。一年来,我亲身感受到各级领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向同事学。作为一名新干部，如不虚心学习，积极求教，实践经验的缺乏必将成为制约个工作人能力发展的瓶颈，因此，单位里的每位同事都是我的老师,坚持向周围的领导和同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、充实自己、提高自己，培养勤于动笔的工作习惯，增强了文字功底和思维能力，基本适应了本职工作的需要。正是不断地虚心向他们学习求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。
(二)扎实工作，全力培养敬业爱岗精神
在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步，这主要得益于各级领导的培养教育和同志们的帮助指导，得益于办公厅人的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。首先是促进了敬业精神的培养。参加工作，这是人生的一大转折点，而能够到这里工作是我非常荣幸的事情。看到一起同学羡慕的目光，我没有理由不珍惜这份工作，没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时，加强对其它工作的了解和掌握，尽快适应本职工作的需要。其次是加强爱岗精神的培养。“干一行，爱一行，专一行，精一行”这是局里同志的工作作风，在努力向合格靠近的同时，把珍惜自己的岗位，珍惜每一次工作学习的机会，作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节，无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作，从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。第三是带动奉献精神的培养。一年来，同志们舍小家顾大家，讲大局讲奉献，废寝忘食的奉献精神时刻在激励着我努力工作。我尽最大努力克服家庭的实际困难，以饱满的热情和良好的状态，积极投入到各项工作中，尽最大努力完成好领导交给的各项工作任务。
(三)严谨细致，全心做好服务保障工作
局机关是对外窗口、综合办事机构，处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位，能否按照“三服务”的标准做好各项工作，关键在于是否具有小心谨慎、如履薄冰责任意识，是否具有强烈的主人翁意识，是否具有良好的团队精神和高度的集体荣誉感。一年来，我注重从以下三个方面加强自身建设。一是重细节讲规矩。要做好服务工作必须具有严谨细致的工作作风，因此，在每一项工作当中，我始终坚持一丝不苟，严肃认真的工作作风，严格按照规章制度完成各项工作，尽最大努力能把工作做的完美，保证工作质量。二是重大局讲服务。局机关作为中枢系统，我作为中枢系统的一分子，有责任维护机关的良好形象。所以，我始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作的前提，通过细致周到的服务，体现良好形象，从而为局机关树立良好的形象。三是重团结讲业绩。在人事处组织的培训当中，使我感受最深的就是局机关的团队精神，我因到这个集体而感到自豪，因此我非常珍惜在这里工作。在工作中用真心换得同志们的真情，积极主动的融入到集体当中。同时，努力工作，用工作成绩证明自己的工作能力，来赢得大家的认同。
二、存在问题
一个人有缺点并不可怕，但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此，发现自己的问题，正视自己的问题，敢于纠正自己的问题，才能在不断的总结中成长进步。
(一)政治理论水平和业务工作能力还不够强
主要表现：学习的主动性不够强;学习的内动力不够足;学习的持续力不够长;对本职工作缺乏深入细致的研究;本职工作业务水平需要进一步提高。
(二)工作作风还不够扎实
主要表现：对本职工作缺乏精益求精的精神;工作中主观能动性不够强，有时存在自我放松的思想;有时存在着“自扫门前雪”的思想;与同志之间沟通交流的少，开拓创新的意识不够足。
机关会议简报范文 第18篇
本年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：
1、思想上，严于律己，自觉加强党性锻炼。
一直以来，我始终坚持学习_同志建设中国特色的社会主义理论，关心我国的民主政治进程，在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策*，注重学习与工作有关的各经济法律法规，注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习，使我坚定了中国民主政治的信念，使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。
一年来，认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、本文来自小草范文网价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。
工作中，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。
2、业务上，认真学习业务知识，通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。
工作日变日新，时时需要学习，处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料，再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识，也意识到了做好本职工作的巨大作用。
一年来，在指导老师的带领下，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加本文来自小草范文网各类培训，一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
3、工作上，勤奋努力，认真完成工作任务。
一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。我的工作主要有两大块，一是党政办工作，一是综治办工作。
办公室工作是完全服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤。在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部、经办人，帮其查看档案资料等，来使群众能尽快办好手续，树立好政府窗口的形象;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有遗漏掉一份文件。
在今后的工作当中，一是要多看一些对工作有帮助的相关书籍，提高工作能力，做好本职工作。勤练多写，提高稿件质量，提高对事件反映的灵敏度，多投稿，更要多学习，多请教，开阔视野，拓宽思路。二是要认真做好本职工作和日常事务性工作，做到腿勤、口勤。一如继往的踏实工作，任劳任怨，务实高效，不断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护办公室形象，力争高效、圆满、妥善地做好本职工作。三是要坚持做到每日记工作日志，并及时总结，找出差距与不足，及时改进。
机关会议简报范文 第19篇
1月14日，全县安全生产工作会议在县政府一楼大会议室召开。
全县各乡镇局主要领导、主管安全领导，规模企业、学校、卫生、粮库等部门的主要负责人约500人参加了会议。
县领导张广君、蔡光、胡亚民、贾树飞、徐刚出席了会议。
会议由县委常委、常务副县长张广君主持，县委常委、副县长蔡光讲话。
副县长贾树飞对20xx年全县安全生产事故情况进行了通报。
随后，县政府与各乡镇局签订了20xx年安全生产目标责任状。
县委常委、副县长蔡光在讲话中指出，20xx年是我县安全生产工作全面规范的一年。
一年来，在县委、县政府的正确领导下，在省、市的大力支持下，认真贯彻落实了《安全生产法》和国家、省、市安全生产工作精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以防止和减少安全生产事故为目标。
以消除安全隐患为重点，通过全面开展安全生产检查、认真开展隐患排查治理行动、强化安全生产专项整治、加强安全培训教育和大力开展安全生产宣传工作，使全县安全生产形势保持稳定，没有发生重特大安全生产事故。
对于20xx年的全县安全生产工作，副县长蔡光指出:
一是要深入排查治理安全隐患。
对生产安全、消防安全、交通安全、食品安全等方面明确了具体的排查要求，做到排查要认真，治理要到位。
对排查出的隐患要制定整改方案，做到整改责任、资金、措施、期限、应急预案“五落实”，确保隐患彻底消除。
二是要严格落实安全责任。
要建立和落实安全监管部门、行业主管部门、乡镇政府和具体单位四方联动的安全保障机制。
三是要切实加强组织领导和检查落实。
根据工作分工，由县政府相关领导组织实施排查治理工作，生产安全由副县长贾树飞负责，消防安全由副县长蔡光负责，交通安全由副县长胡亚民负责，食品安全由副县长钟云琴负责。
各相关部门和单位要主动配合，密切协作，全力做好“两节”期间乃至今后一个时期的安全生产工作。
县委常委、常务副县长张广君最后强调指出:安全生产责任重大，尤其是“两节”在即，安全生产工作更显得至关重要。
隐患就是事故，各单位各部门必须认真搞好隐患排查治理工作，发现一处，治理一处。
要落实责任人员，对出现事故的要依法进行严厉查处。
同时，安全监管各职能部门要各司其职，各负其责，既要讲分工，又要讲配合，真正地把安全生产工作抓细、抓实，抓出成效，确保全县安全稳定。
机关会议简报范文 第20篇
8月18日上午，巢湖市召开了部门预算编制工作会议，会议由市人大副主任李光华主持。市委、常务副市长夏群山出席会议并讲话。
会上，市财政局相关负责人通报了预算管理情况，解读了《巢湖市财政局印发编制20市级部门预算和-中期财政规划的通知》文件。
夏群山在会上强调，此次会议主要任务是安排和布置2017年市级部门预算和2017-20中期财政规划编制工作。各部门、各单位要提高对预算管理工作的认识，充分认识到预算编制的重要性，增强预算意识，做到先预算，后支出，杜绝随意支出;要科学编报收入预算，认真结合国家政策和历年收入完成情况去测算收入，做到不漏报、不瞒报、不虚报，所有收入都要全部纳入到单位预算中，杜绝“小金库”等违纪现象发生;要提高部门预算保障能力、硬化预算约束、增强预算执行均衡性的前提和基础;要按照财政科学化、精细化管理的要求,进一步强化预算执行管理，确保预算编制与执行协调统一;要认真贯彻落实中央“八项”规定，牢固树立过“紧日子”的思想，严控一般性支出，重点保障民生支出，统筹安排项目支出;要按照市政府的要求和财政部门的具体安排，扎扎实实地做好此项工作，不仅要做好事后评价，还要做好事前评价，从预算安排就引入绩效目标管理，切实构建起分级管理、各负其责的预算绩效管理体系，将目前财政资金由“过程”管理逐步转向“以结果为导向”的管理。
夏群山在会上要求，今年的预算编制工作时间紧、任务重。各部门、各单位要结合本部门实际，认真研究、统筹考虑，高质量编制2017年预算编制，认真落实好市委、市政府各项决策部署。各部门、各单位“一把手”一定要重视部门预算编制工作，亲自抓落实，抽调精兵强将，选派政治素质高、业务能力强的同志组成预算编制队伍。要结合本部门实际情况，从承担的职责出发，实事求是地编制好本部门的预算。并从制度上规范部门预算编制行为，认真抓好预算编制的内部培训与日常指导工作，切实提高预算编制质量，加强对部门预算编制工作的领导。
市审计局、财政局主要负责人，各乡镇(街道)分管负责人、财政所(分局)主要负责人及具体经办人员，市直各预算单位分管财务负责人、财务主管，市财政局业务科室全体成员及职能科室人员参加了会议。
机关会议简报范文 第21篇
6月8日，犍为交警大队组织全体民警在大队四楼会议室开展党风廉政警示教育专题学习会。全体民警参加会议，会议由县公安局副局长、交警大队长李昆主持。
会上，教导员季焰波组织全体民警再次学习了“三项纪律”、“八个一律”等规定。随后，教导员季焰波指出：全体民警要从反面典型中警醒自己，引以为戒，加强自身党性修养，充分认清各种不正之风和腐败现象的危害性，牢固树立党规党纪意识，坚守组织纪律规矩，切实增强法纪意识、廉洁意识和责任意识，自觉抵制各种不良风气。
最后，李昆就如何落实好此次会议精神提出了四点要求：一是要筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力，始终保持_员的先进性，打牢“执法为民”思想，从思想上提前防范；二是全体民警要自觉抵制各类不正之风，管好自身的言行举止和身边的亲人；三是要紧紧抓住队伍管理的工作重点，加大对“人、车、酒、”等关键环节的监管力度，严防出现麻痹思想和管理松懈现象；四是全体民警要严格落实廉政规定，坚决杜绝奢侈浪费和腐败行为，始终保持清正廉洁的良好形象，努力营造出一个风清气正的交警队伍。
机关会议简报范文 第22篇
各镇乡、街道办事处：
20xx年10月31日(星期五)下午2:30召开市委市政府理论中心组学习(扩大)会议，会议以电视电话会议形式召开。
怀柔区分会场设在区政府401会议室，各镇乡、街道设立视频会议分会场。
一、测试时间：
10月31日(星期五)上午9：00。
二、开会时间：
10月31日(星期五)下午2:30开会。
三、会议室名称：
区委第一会议室
四、要求
1、各单位必须在规定测试时间内测试好本单位的.音视频，测试后保持会议系统开机。
2、分会场摄像机的位置应使被摄人物都收入摄像画面之内，摄像头要避免逆光，会议室要拉上窗帘，遮挡阳光。
3、参会人员要遵守会议纪律，避免随意走动、交谈、使用手机等现象发生。
4、其它会议事项见区组织部会议通知。
五、视频会议技术服务电话：xxx
机关会议简报范文 第23篇
一查氛围营造。利用单位内部电子屏幕滚动播放创卫宣传标语;醒目位置有创卫宣传栏或宣传画。
二查健康教育宣传阵地。各单位结合自身实际要有固定的卫生知识健康教育宣传栏，一般不少于3㎡，有宣传内容;实因场地受限或其他因素，可采取树展牌、卫生知识书籍柜、报刊架等形式。
三查控烟工作。单位走廊、会议室、办公室等公共场所有醒目的控烟标识，有佩带标识的'控烟劝阻员;控烟措施落实到位，公共场所不能有烟具，不能发现烟蒂，不能有人吸烟，办公场所不能有烟味。
四查室内外环境卫生。做好门前三包，在单位醒目处有单位内部卫生管理制度，做到窗明几净、整洁有序、绿化美化、无“牛皮癣”等。办公室内职工抽屉、档案柜内无蟑螂粪便，无鼠咬痕迹、无鼠洞和鼠粪，清除坛缸罐内积水等。
五查落实除“四害”措施。药械准备充足，特别是院内、绿化带、食堂、餐厅、卫生间、仓库等重点场所防鼠防蝇设施齐全。毒饵站内有毒饵、无潮解霉变、周边无撒落;诱蝇笼内有诱饵、网内锥状体要竖立、高度一般在～2m;灭蚊(蝇)灯高度一般也为～2m;下水道有防鼠网，网径不超过㎝;堵塞孔洞和墙中缝隙等。
六查食堂和生活饮用水卫生。有食堂的单位要求餐饮服务许可证、从业人员健康证齐全，纱门纱窗等防蝇设施齐全，下水道有防鼠网，有鼠笼或鼠夹、粘鼠板等物理灭鼠措施，有灭蝇灯，有粘蟑纸或灭蟑胶饵等。单位内涉水产品和水质净化设施要有卫生许可证、日常检验记录等。
七查软件资料。软件资料规范收集、分门另类、管理有序。
机关会议简报范文 第24篇
为增强环保意识，优化人居环境，倡导生态文明，县机关事务局以“植树节”为契机，积极开展植树护绿主题实践活动。
一是开展“植树节”义务植树活动。3月6日上午，该局领导班子带领局系统10余名干部职工来到陈家冲大桥桥头，按照全县“植树节”活动的总体布署和要求，个个充满激情、鼓足干劲、忙忙碌碌地挥锹动土、栽树播绿，种上一棵棵希望之树。
二是开展“植树节”绿化清理补植活动。该局组织召开夔龙公园绿化管理专题办公会议，研究决定:自3月份开始，对园区公路沿边枯死老化的小叶女贞树进行全部移除，净化园区环境;对园区绿地的杂草进行清理，并用除草剂一次性根除后，补植上生长快的深叶麦冬，绿化园区环境，以实际行动迎接“植树节”。
三是开展“植树节”宣传标语竞写活动。该局在局系统开展专项教育活动，组织全体干部职工竞写以“爱绿护绿”为主题的宣传标语，并择优选用制成宣传牌在县政府小区绿地中展示，宣传爱绿护绿。
四是开展“植树节”宣传牌清洗维护活动。对政府小区绿地中“花草奉献美珍惜靠大家”、“春天从绿色开始文明从呵护起步”等30多块“爱绿护绿”宣传牌进行清洗维护，以新的姿态迎接“植树节”。
据悉，该局结合工作实际，连续多年开展丰富多彩的“植树节”活动，让全体干部职工从内心深刻认识植树护绿的内涵，并将植树护绿精神永远传承，为人居环境添彩，为子孙后代造福。
机关会议简报范文 第25篇
监 管 大 队4月25日
认真开展“整非”专项行动 坚决预防在押人员非正常死亡事件发生
根据省局《关于继续深入开展集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题工作方案》的要求，看守所在监管场所中认真开展了预防在押人员非正常死亡工作。
一、认真学习、提高认识。看守所领导班子高度重视此项工作，组织监管民警认真学_在中央纪委第六次全会讲话、《人民警察纪律条令》、_的“五条禁令”、《人民警察内务条令》和桦林公党发第7号关于认真贯彻落实省局《关于继续深入开展集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡的规定》的要求，通过学习使全体监管民警统一思想，提高对继续深入开展整治执法中涉案人员非正常死亡问题工作的认识，为开展好集中整治活动打下了坚实基础。
二、加强警示教育、剖析典型案件。看守所紧密结合监管工作实际，召开了专题座谈会，会上全体民警认真剖析近年来地方公安机关和全国森林公安机关执法过程中发生的涉案人员非正常死亡案事件、特别是近
几年在全国看守所发生的在押人员死亡、脱逃等重大典型案例。对照自身工作和监管工作重点环节，进行深入查找在执法思想、执法行为、执法纪律、工作作风等方面存在的突出问题和薄弱环节。所领导班子成员对个别监管民警在日常工作中法律意识不强、警惕性不高、责任心较差的民警进行了及时警示谈话、及时纠正工作不足，提高民警工作能力。
三、完善监管工作制度，切实提高监管工作水平。看守所为防止在押人员非正常死亡案件的发生，围绕监管工作流程，易产生的问题的重点环节和重点岗位，进一步完善了监管工作制度：一是收押健康检查制度。在新收押人员时要严格遵守《看守所条例》第十条之规定，对新收押人员进行严格的搜身、健康检查，对有身体上伤痕或伤疤的值班民警要立即询问该人因何带有伤痕和伤疤，并请狱医对该人进行健康检查，做好体表伤痕记载，如不符合看守所收押条件的要当即拒绝收押。二是过渡监室管理制度和新入所人员跟踪观察制度。设立了过渡监室，新入所人员在过渡监室关押不少于7天。注重抓好对过渡监室的管理教育，对新入所人员，不少于7天的每日跟踪观察和谈话，使在押人员明确遵守监规和在押人员行为规范的重要性，同时向在押人员宣读其在羁押期间依法享有的合法权益和义务。增强了在押人员的自我保护意识和牢头狱霸行为作斗争的意识。三、值班巡视、监控制度。值班民警要严格遵守值班巡视岗位和监控岗位二岗合一的警务模式，值班巡视民警要坚持做到巡视间隔白天20分钟、夜间15分钟一次巡视督考，巡视民警在监区通过对监室巡视，对在押人员进行直观监控、随时掌握在押人员动态表现，值机员通过电视监控监视在押人员日常表现，值班时要保持高度的安全意识和警惕性，严格遵守24小时双人以上值班巡视制度，值班民警如发现在押人员异常表现或动作，要及时汇报所领导，对在押人员严密监视，严把每个环节的安全关，严密防范各类事故的发生。监控值班民警发现监控设备出现故障，要及时报告，负责维修民警要及时维修，做好监控设备的检查维护保养，使监控设备24小时发挥正常，所领导不定期对值班情况进行抽查，监控录象录音能按照要求保持15天以上，以备查;
四、安全检查制度。严格落实_《安全大检查与值班巡视暂行规定》的要求，按照安全大检查的范围组织全体民警共同实施，要坚持做到安全大检查每月不少于2次，重大节日或必要时随时检查，为防止新入所人员将危险物品带入监室，在收押时要坚持做到以手工搜查和金属检测设备相结合，防止入所人员伺机将危险物品带入监室内，杜绝一切危险物品的存留。五、生活卫生管理制度。坚持定期对监室进行消毒，适当调理在押人员伙食，对患病的在押人员要及时请狱医对进行诊断，对有病服药的在押人员，做到送药到手，看服到口，坚决防止重大疾病及流传疾病的发生，对打针的在押人员要严格看护，防止发生意外。对需要住院治疗，及时请示局领导住院治疗，或按照相关规定变更强制措施等措施，切实地保障了在押人员的合法权益。六、打击“牢头狱霸”制度。为了有效预防“牢头狱霸”现象。每个监室粘贴《看守所对“有牢头狱霸”的在押人员实施严管的规定》;设立严管监室，对具有“牢头狱霸”行为的.在押人员坚持惩戒与教育相结合的原则，实施专门关押、管理和教育，加强监内耳目力量，每个监室至少设一名安全耳目，管教员要经常找其谈话，及时了解监内在押人员现实表现及思想动态，及时调整管理、教育方式方法，杜绝牢头狱霸的现象发生。七是出所谈话和跟踪回访制度。在在押人员出所时看守所所长和狱政管教与其进行谈话，对已离所的在押人员进行回访，及时了解监室有无牢头狱霸和民警有无违纪违法行为，以便采取应对和处理措施。
通过预防在押人员非正常死亡工作的深入开展，看守所在现有的基础上，进一步完善了监管措施，抓好了责任落实，加强了对留所服刑人员的管理，并在抓好人防物防的同时，进一步加强技防工作，做好监控系统的保养、管理和使用，及时掌握监舍内的人员活动情况，此外，还加强了对干警的思想教育，增强了干警的责任意识和安全意识，进一步细化执法程序，严密执法环节，完善工作了流程，杜绝了管理执法的随意性、防止了在押人员非正常死亡事件的发生，确保监所安全。
报送：张政委、督察大队、政工监督室、存档
打字：校 对： 刘 哲印：4份
机关会议简报范文 第26篇
2月27日下午，诚源公司在公司会议室召开了201x年度经济工作会议。控股公司副总裁出席了会议，企管部、审计部、投资部、工信部、财务部、项目中心、咨询中心及铺前船厂等部门、单位负责人应邀出席了会议。会议由副书记主持，诚源公司班子成员及员工共32人参加本次会议。
会上，总经理首先做了《诚源公司201x年经营管理情况及201x年经营目标》的工作报告。报告回顾了诚源公司20xx年经营工作情况，并实事求是地指出工作中仍存在的问题，同时就201x年的经营管理工作提出设想：一是全力以赴做好三个项目(铺前船厂保障性住房项目、海南省海口航道所统建房项目、铺前船厂103亩土地开发建设项目)的开发建设管理工作;二是继续做好代管项目的建设管理工作;三是加快推进监管项目税务清算及收益分配收尾工作。
其次，副总经理和副总经理分别就铺前船厂保障性住房项目工程管理及解决项目的历史遗留问题方面做了《铺前船厂保障房工程管理几点看法》、《以创新管理解决遗留问题》的专题报告。
会上，应邀出席的相关部门与会代表就项目管理、工程监理、合同管理及风险规避等方面工作，提出了宝贵的意见和建议，这将为诚源公司今后的管理工作起到积极的推动作用。
最后，副总裁做了总结性发言，在肯定诚源公司201x年工作的同时，就公司201x年的工作进行了安排和部署：
第一，多关注政策及收集行业方面的信息，尽可能的发挥诚源公司的优势，改善员工住房条件;
第二，加强与各部门、各单位的日常沟通，提高审批材料的质量及完整性;
第三，注重房地产开发项目的计划编制工作，制定年度的工作计划，并将计划细分到月，责任到人来完成;
第四，抓住铺前船厂保障房项目和海南省海口航道所统建房项目的契机，培养自身人才，锻炼队伍;
第五，把控项目的风险点，重点体现在合同管理的合理、合法，完善资料存档等方面;
第六，利用周边资源，加快解决历史遗留问题;
第七，疏理内部管理环节，加强内部沟通。
机关会议简报范文 第27篇
为贯彻落实《全民健身条例》，争创“全国健康城市”，全面展示机关党组织和广大党员干部的精神风貌，以实际行动庆祝建党96周年，迎接党的十九大。4月15日上午，邹城市第七届全民健身运动会暨“农商行杯”市直机关运动会在市体育公园举行。市委书记柳景武宣布开幕。市委副书记姜永伟致辞。市领导梁伟、秦晓东、高善东、闫荣阶出席开幕式。副市长吴婧主持仪式。
运动会在庄严的国歌声中拉开帷幕，全体人员齐唱国歌，雄壮激昂的国歌声为整个开幕式增添了庄严和气势。
姜永伟在致辞中代表市委、市政府对运动会开幕表示热烈祝贺，对所有运动员、裁判员、工作人员致以亲切问候。他表示，当前，我市正处在加速转型、跨越赶超的关键时期，市直机关承担的任务重、面临的压力大，这就要求广大干部职工既要干好工作、又要锻炼好身体。举办这次运动会，既是对广大干部职工平时体育运动成果的大检阅，也是丰富机关文体生活、深入实施全民健身计划的有效途径。各部门各单位要此次活动为契机，紧密结合自身特点，积极开展各具特色、形式多样、寓教于乐的体育活动，切实在引导广大干部职工强身健体、陶冶情操、增进交流、促进和谐上发挥更大作用，努力营造团结向上、争先创优的浓厚氛围。
近年来，在市委、市政府的正确领导下，全市市直机关认真贯彻落实《全民健身条例》精神，紧密结合机关特点，开展了干部职工喜闻乐见、丰富多彩的体育活动，营造了团结、健康、向上的工作氛围，增强了机关干部的凝聚力、战斗力，有力推动了市直机关各项工作全面发展，为经济社会发展、文化繁荣注入了新的活力、做出了新的贡献。
此次运动会由市委市直机关工委、市体育局联合主办，共有来自市直机关的60支代表队，1185名运动员参赛，参赛人员、项目设置和比赛规模都创历届市直机关运动会之最。在比赛项目上，竞技性与趣味性兼具，共设篮球、拔河、乒乓球、男女4×100混合接力跑、男女4×400混合接力跑5个团体项目，男女自行车慢骑、男女跳绳、男子中国象棋、女子踢毽子等12个个人项目，全部比赛将于5月13日结束。
开幕式结束后，出席活动领导与全体运动员在体育公园广场参加了全民健身竞步走活动，之后进入了激烈的比赛争夺。
机关会议简报范文 第28篇
为扎实推进党的群众路线教育实践活动，切实服务基层项目单位， 20xx年4月17日，区发改局举办了为期半天的业务培训会，系统普及“项目策划与申报”“项目评审”“节能政策及对策”相关知识。
孝南区各乡镇场街道负责项目工作的领导、区直有关部门负责人、部分企业负责人参加会议。
培训会上，局党委书记、局长翟先斌从明确项目工作重要性，把握项目工作重要环节，做好项目工作、促进孝南发展三个方面作了重要讲话。
他指出项目工作是经济社会发展的引擎;做好项目工作要在提高对国家、省市相关政策领悟力，提升项目谋划、筹备积极性以及加强申报程序掌控度三个关键节点上下功夫;力争学以致用，提升项目申报成功率，促进孝南经济社会快速发展。
孝感市发改委投资科科长朱斌、区发改局投资科科长聂丹、局环资科吴红波三位同志分别围绕“项目策划与申报”“项目评审”“节能政策及对策”相关知识进行了讲解。
培训会后，参加培训的'人员纷纷表示此次培训时间虽短，但是内容丰富、针对性强，通过专业人员的讲解，明确了项目资金来源和分类，系统掌握了申报流程，了解了最新政策导向，将有效解决项目申报工作中的难题，提升项目申报能力。
城管分局召开信息工作培训会【2】
8月16日，经开区城管分局召开信息工作培训会。
会议要求，必须高度重视信息工作在反映情况、辅助决策、交流经验、推动工作中的重要作用，围绕中心，服务大局。
这次培训会采取以会代训的形式，交流和推广了信息工作经验，并明确目标，布置任务，研究方法。
会议指出，近段时间来，经开区城管分局信息工作取得了积极成效。
下一步，要不断提高信息质量，深入调查研究，多总结和提炼好做法、好成效、好经验，尤其是亮点和特色工作，做到“方向准、内容新、篇幅短”。
要进一步创新工作方法，充分发挥主观能动性，通过实践、认识、再实践的认知过程，对客观事物进行理性概括，充分反映改革发展的生动实践，总结经验，揭示规律，指导实践，推动“幸福美丽绵阳”建设等各项工作深入开展。
国家能源局召开市场监管工作交流培训视频会议【3】
8月3日，国家能源局召开市场监管工作交流培训视频会议，听取各派出机构关于所在区域(省份)市场监管工作任务形势、重点难点问题、解决思路措施的汇报，以及市场监管司关于市场监管工作新形势、新任务、新要求和面临困难问题的剖析，并对近期重点工作进行具体安排。
国家能源局副局长郑栅洁出席会议并讲话。
郑栅洁指出，长期以来，国家能源局市场监管司和各派出机构紧紧围绕局党组中心工作，对能源市场监管工作进行了积极探索，大量卓有成效的工作有效服务了经济社会发展大局和能源行业健康可持续发展。
本次会议，各单位围绕能源市场监管工作交流了认识体会，发言结合实际、各具特色，反映问题客观准确，分析问题深入透彻、思路清晰，措施有力，具有较强的针对性和可操作性。
郑栅洁强调，随着我国社会主义市场经济体制的不断完善，能源领域市场化程度将越来越高，强化市场监管更加必要、紧迫，市场监管工作大有可为。
但目前还存在一些不足，主要体现在:部分人员责任感、使命感缺失;工作机制尚不完善;监管能力有待提升;监管权威性不足。
各单位特别是一把手要负起责任，更好地认清形势、正视问题，逐项逐个解决问题，用心做事，更好地发挥监管的作用。
郑栅洁表示，当前市场监管工作思路和任务已经明确，下一步的关键在于研究怎么做，狠抓落实，确保取得实效。
各单位要努力坚持依法监管，提高监管的严肃性;坚持精准监管，提高监管的针对性;坚持闭环监管，提高监管的有效性;坚持创新监管，提高监管的权威性。
同时，郑栅洁对各派出机构党建、党务工作提出四点要求。
一是严格党内组织生活，要树立起“理直气壮抓党建”的底气，结合“两学一做”学习教育，抓在日常，抓住问题，坚持服务中心、坚持民主集中制、坚持开展表扬和批评与自我批评、坚持问题导向从思想深处达到真学真懂真信真用。
二是凝聚党建工作的正能量，一个单位的正能量可以促进团结、减少矛盾，提振精气神，要培育积极向上的正能量，旗帜鲜明地宣扬奉献精神和爱国情怀两个观点，入脑入心，促进党务、业务融合发展。
三是切实抓好巡视问题整改，不能巡视了和没巡视一个样，要知错就改，把巡视整改作为重要的政治任务，做到认真改、高标准、按时限、见实效。
四是多做思想政治工作，领导与同事、同事与同事之间要经常性地进行真诚的交流互动，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
国家能源局市场监管司全体同志，人事司、直属机关党委、机关纪委负责同志在北京主会场参加会议，各派出机构班子成员及相关部门负责同志分别在所在地分会场参加会议。
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保密工作培训会议简报范本
乡镇党建工作培训会议简报
机关单位召开培训会议简报
机关会议简报范文 第29篇
大地放歌庆盛世，锣鼓喧天闹元宵，
元宵节的疏勒大地处处洋溢着欢乐、喜庆的节日气氛。为庆祝元宵佳节，活跃群众节日文化生活，昨日，我县举行了盛大的元宵节社火表演
各部队的领导、县四大班子领导同我县上万名群众观看了社火表演。今年的元宵节大型社火表演由各乡镇县直各系统组成22个表演队，从胜利南路出发至胜利北路，沿街行进表演。各表演方阵，进行了精彩的表演，表演项目有秧歌、旱船、舞龙、舞狮等近节目，精彩纷呈的表演把现场的欢乐气氛一次次推向高-潮。当天晚上，各部队领导和县领导前往迎宾大道观看灯展。
5月28日，受市双拥领导小组委托，市民政局副局长、双拥办主任高文斌，市双拥办副主任张学志等一行4人来我县对创建省级双拥模范县工作进行初验。
上午，在我县政府常务副县长、县双拥工作领导小组副组长雷炜，县民政局长、县双拥办主任李金升等同志的陪同下，考核组一行首先深入石堡镇就该镇双拥创建工作进行了检查考核。检查中，查看了双拥工作资料、深入3户重点优抚对象家庭了解了各项优抚政策落实情况、到96111部队重点驻地垒庄村向群众了解了配合部队维护军事设施情况。随后，检查组深入县武警中队就官兵住宿、生活、工作、学习等情况进行了深入细致的了解，对武警中队发生的巨大变化给予高度评价，
下午，在县委会议室召开了汇报会。会议由县委书记、县双拥领导小组组长刘亚宁主持。县双拥领导小组成员单位负责人和驻黄部队主官参加了汇报会。会上，首先，全体人员观看了我县双拥工作专题片，随后县政府常务副县长、县双拥领导小组副组长雷炜同志就我县20xx年以来的双拥工作进行了汇报，并从四个方面谈了我县创建省级双拥模范县的优势：一是基础好，连续四次被评为“全市双拥模范县”;二是内容多，驻军多，特别是实现连续42年无退兵、54年无重大森林火灾等历史记录;三潜力大，在军事禁区保护和生态建设方面为国防建设作出了巨大的牺牲和贡献;四是效果明显，地方与驻军关系非常融洽，亲如一家。
市双拥办主任高文斌、副主任张学志在听取我县双拥工作汇报后，分别就我县的创建工作给予了客观公正的评价。一是认识程度高，军地双方都能高度重视双拥工作;二是宣传费用逐年提高，双拥工作氛围浓厚;三是拥军工作扎实有效，支持部队建设力度大;四是政策法规落实到位，各项资金发放及时;五是双拥工作坚持经常;六是军民共建富有成效。同时，就我县的双拥工作提出了希望和要求。一是要继续加强各级双拥办建设，特别是要完善制度，健全资料，做到有工作就有档案资料;二是要进一步规范优抚政策的兑现工作，做到各项资金发放一目了然;三是军民共建单位要切实发挥双向奉献作用，做到活动有安排，工作有资料;四是要充分发挥民营企业支持部队建设的作用。
最后，县委书记、县双拥工作领导小组组长刘亚宁同志就我县的创建工作提出了要求，一是各乡镇、双拥各成员单位、县双拥办要就存在问题召开会议认真研究解决;二是各职能单位要切实负起责任，严格对照《陕西省双拥模范城(县)考评标准》逐条查漏补缺，保证顺利完成创建任务。
渔门镇党委、政府从“关系社会稳定、国家前途和命运”的高度，深刻认识禁毒工作的极端重要性，于20xx年3月1日召开了由镇长孙仕元主持，镇领导班子成员、镇综治办工作人员、各包村工作组组长以及禁种铲毒重点村村支书、村委会主任参加的禁种铲毒工作会议，会议要求各村(居)立即对本辖区是否存在种植_原种植物情况进行拉网式排查。
机关会议简报范文 第30篇
机关单位会议制度
为规范机关会议管理，充分发挥会议在领导决策、推动工作、传递信息等方面的作用，进一步提高会议效率，促进会议决定事项的贯彻落实，特制定本制度。以下是制度内容。
一、党组会议制度
依据本办《党组工作规则》执行。
二、主任办公会制度
1、会议人员由管理办主任、副主任、纪检组长组成，秘书科长、负责主任秘书工作的同志列席会议并负责记录，根据议题应参会的同志列席会议;会议由管理办主任主持，列席人员由会议主持人确定。
2、主任办公会原则上每二周召开一次，遇有重大事项可随时召开。
3、会议主要内容
(1)传达贯彻市委和市政府关于行政服务中心工作的有关指示、决定和重要会议精神;
(2)研究部署全年行政服务和公共资源交易市场管理工作任务，制订年度工作计划，讨论研究具体工作方案和实施细则;
(3)讨论向市委、市政府的重要报告、工作汇报、请示以及印发的重要文件;
(4)讨论和审议有关行政服务和公共资源交易市场管理工作的规章制度和规范性文件，以及建立和完善的相关管理办法、措施等;
(5)讨论研究管理办机关年度财务预算安排和财务支出事项;
(6)研究市行政服务中心工作目标考评和表彰、奖励等事项;
(7)临聘人员的吸收和辞退;
(8)研究讨论中心管理办行政、事务、管理中的重大事项;
(9)需要提交主任办公会议讨论的其他重要事项。
4、会议的议题，由各科室报分管领导同意后提出。各科室如有需上会的议题，应及时向分管领导提出报告，经同意后，在会议召开前两天将议题和有关材料送交秘书科汇总，报主要领导审定后统一编排议程。
5、各科室提交会议讨论的事项，必须做好充分准备，情况、资料、数据要准确无误，要有自己的明确意见，一般不临时动议。
6、主任办公会议由秘书科负责会务准备工作，并负责做好会议记录，会后要督促检查各科室落实会议议定事项，并定期向主要领导汇报。
三、周例会制度
1、参会人员为管理办机关全体干部职工;会议由当月值班领导主持召开。
2、周例会每周召开一次，周一上午9：30分为固定会议时间，遇有其他事项需要调整例会时间时，由值班领导确定，秘书科负责通知。
3、会议主要内容
(1)点评机关上周工作完成情况，明确本周工作重点;
(2)传达上级有关会议及重要文件精神;
(3)通报管理办党组会和主任办公会作出的.重大决定;
(4)听取管理办阶段性(或专项工作检查、调研)情况汇报。
4、会议内容由各科室负责提供，秘书科负责汇总，报值班领导审定。
5、各科室提交会议传达、学习的事项，必须做好充分准备，文件、资料要及时提供，周工作报表必须于周五下午3点以前报秘书科汇总。
6、会务工作由秘书科负责准备，并做好会议记录，会议明确的事项由各科负责落实，落实情况列入督查。
四、科务会制度
1、科务会由各科组织，科室全体人员参加，科长主持;管理办分管领导参加所分管科室的科务会议，并根据科室工作职责和工作重点，提出工作指导意见。
2、科务会每周召开二次，分别于周一上午周例会之后和周五上午召开，遇有其他工作不能按时召开，须经分管领导批准后作出调整。
3、科务会主要内容
(1)对管理办提出的工作任务进行分解，将工作目标明确到位、任务到岗、责任到人;
(2)汇总本周完成的主要工作，提出下周工作重点;
(3)对本科完成工作情况进行逐一分析，针对薄弱环节提出改进措施。
(4)组织学习与科室业务相关的政策、法规、制度以及专业知识。
4、科务会制度列入年度目标责任制考核内容，各科室要明确专人负责，健全会务档案，重点工作要有案可查。
五、系统工作会议制度
1、系统工作会议，由管理办主任会议确定，管理办主任主持，各县(市、区)行政服务中心管理办主任参加会议，根据会议内容，确定县(市)公共资源交易中心主任是否参会;管理办科室负责人列席会议。
2、系统工作会议原则上半年组织一次，一般在每年6月的最后一周召开，年底结合总结表彰大会召开，遇有重要工作和重大活动需要部署时，可临时增加。
3、会议主要内容
(1)听取县(市、区)行政服务工作和公共资源交易市场建设与管理工作汇报;
(2)听取县(市、区)对系统建设工作的意见和建议;
(3)传达贯彻上级重要指示及会议精神;
(4)总结上半年系统工作情况，部署下半年工作任务。
4、会议议程由主任办公会研究确定，各科室负责提供会议素材，秘书科汇总，经分管领导审核，报主任审定后，由秘书科下发会议通知。
5、管理办后勤组负责会务的服务与保障工作。
六、总结表彰大会
1、总结表彰大会，由管理办主任办公会议确定，报市政府批准后召开。各县(市、区)分管领导、行政服务中心管理办主任、公共资源交易中心主任，市本级窗口单位领导、窗口首席代表、分中心负责人和管理办领导、机关科室负责人参加。会议由市政府分管副秘书长主持，邀请市政府分管领导到会作重要讲话。
2、会议每年组织一次，一般在春节前召开。
3、会议主要内容
(1)总结和部署全市行政服务和公共资源交易市场管理年度工作;
(2)表彰奖励年度工作先进单位和个人;
(3)签订年度目标责任书;
(4)市政府领导讲话。
4、会议材料由管理办统一安排，各科室负责准备，分管领导负责把关，主任办公会讨论通过。
5、会务工作由秘书科牵头组织，后勤组负责会务的服务保障工作。
机关会议简报范文 第31篇
最新机关会议管理制度
一、党组会议制度
依据本办《党组工作规则》执行。
二、主任办公会制度
1、会议人员由管理办主任、副主任、纪检组长组成，秘书科长、负责主任秘书工作的同志列席会议并负责记录，根据议题应参会的同志列席会议;会议由管理办主任主持，列席人员由会议主持人确定。
2、主任办公会原则上每二周召开一次，遇有重大事项可随时召开。
3、会议主要内容
(1)传达贯彻市委和市政府关于行政服务中心工作的有关指示、决定和重要会议精神;
(2)研究部署全年行政服务和公共资源交易市场管理工作任务，制订年度工作计划，讨论研究具体工作方案和实施细则;
(3)讨论向市委、市政府的重要报告、工作汇报、请示以及印发的重要文件;
(4)讨论和审议有关行政服务和公共资源交易市场管理工作的规章制度和规范性文件，以及建立和完善的相关管理办法、措施等;
(5)讨论研究管理办机关年度财务预算安排和财务支出事项;
(6)研究市行政服务中心工作目标考评和表彰、奖励等事项;
(7)临聘人员的吸收和辞退;
(8)研究讨论中心管理办行政、事务、管理中的重大事项;
(9)需要提交主任办公会议讨论的其他重要事项。
4、会议的议题，由各科室报分管领导同意后提出。各科室如有需上会的议题，应及时向分管领导提出报告，经同意后，在会议召开前两天将议题和有关材料送交秘书科汇总，报主要领导审定后统一编排议程。
5、各科室提交会议讨论的事项，必须做好充分准备，情况、资料、数据要准确无误，要有自己的明确意见，一般不临时动议。
6、主任办公会议由秘书科负责会务准备工作，并负责做好会议记录，会后要督促检查各科室落实会议议定事项，并定期向主要领导汇报。
三、周例会制度
1、参会人员为管理办机关全体干部职工;会议由当月值班领导主持召开。
2、周例会每周召开一次，周一上午9：30分为固定会议时间，遇有其他事项需要调整例会时间时，由值班领导确定，秘书科负责通知。
3、会议主要内容
(1)点评机关上周工作完成情况，明确本周工作重点;
(2)传达上级有关会议及重要文件精神;
(3)通报管理办党组会和主任办公会作出的重大决定;
(4)听取管理办阶段性(或专项工作检查、调研)情况汇报。
4、会议内容由各科室负责提供，秘书科负责汇总，报值班领导审定。
5、各科室提交会议传达、学习的'事项，必须做好充分准备，文件、资料要及时提供，周工作报表必须于周五下午3点以前报秘书科汇总。
6、会务工作由秘书科负责准备，并做好会议记录，会议明确的事项由各科负责落实，落实情况列入督查。
四、科务会制度
1、科务会由各科组织，科室全体人员参加，科长主持;管理办分管领导参加所分管科室的科务会议，并根据科室工作职责和工作重点，提出工作指导意见。
2、科务会每周召开二次，分别于周一上午周例会之后和周五上午召开，遇有其他工作不能按时召开，须经分管领导批准后作出调整。
3、科务会主要内容
(1)对管理办提出的工作任务进行分解，将工作目标明确到位、任务到岗、责任到人;
(2)汇总本周完成的主要工作，提出下周工作重点;
(3)对本科完成工作情况进行逐一分析，针对薄弱环节提出改进措施。
(4)组织学习与科室业务相关的政策、法规、制度以及专业知识。
4、科务会制度列入年度目标责任制考核内容，各科室要明确专人负责，健全会务档案，重点工作要有案可查。
五、系统工作会议制度
1、系统工作会议，由管理办主任会议确定，管理办主任主持，各县(市、区)行政服务中心管理办主任参加会议，根据会议内容，确定县(市)公共资源交易中心主任是否参会;管理办科室负责人列席会议。
2、系统工作会议原则上半年组织一次，一般在每年6月的最后一周召开，年底结合总结表彰大会召开，遇有重要工作和重大活动需要部署时，可临时增加。
3、会议主要内容
(1)听取县(市、区)行政服务工作和公共资源交易市场建设与管理工作汇报;
(2)听取县(市、区)对系统建设工作的意见和建议;
(3)传达贯彻上级重要指示及会议精神;
(4)总结上半年系统工作情况，部署下半年工作任务。
4、会议议程由主任办公会研究确定，各科室负责提供会议素材，秘书科汇总，经分管领导审核，报主任审定后，由秘书科下发会议通知。
5、管理办后勤组负责会务的服务与保障工作。
六、总结表彰大会
1、总结表彰大会，由管理办主任办公会议确定，报市政府批准后召开。各县(市、区)分管领导、行政服务中心管理办主任、公共资源交易中心主任，市本级窗口单位领导、窗口首席代表、分中心负责人和管理办领导、机关科室负责人参加。会议由市政府分管副秘书长主持，邀请市政府分管领导到会作重要讲话。
2、会议每年组织一次，一般在春节前召开。
3、会议主要内容
(1)总结和部署全市行政服务和公共资源交易市场管理年度工作;
(2)表彰奖励年度工作先进单位和个人;
(3)签订年度目标责任书;
(4)市政府领导讲话。
4、会议材料由管理办统一安排，各科室负责准备，分管领导负责把关，主任办公会讨论通过。
5、会务工作由秘书科牵头组织，后勤组负责会务的服务保障工作。
机关会议简报范文 第32篇
20xx年X月X日上午，为进一步推进xx区社会综合治税工作，研究分析存在的问题，小结上半年工作，做好下半年工作安排，针对有在建项目和重点项目的成员单位，在x寺镇成功召开了xx区社会综合治税半年工作会议。
出席该会议的有以下成员单位的相关领导及信息员，xx区国税局、xx区地税局、xx区财政局、xx区各镇办、xx区交通局、xx区城管局、xx区水利局、xx区国土分局、xx区住建局、xx区城投公司、高坪工业园区及xx区社会综合治税办公室。
会上xx区地税局副局长袁刚、xx区社会综合治税办公室负责人张少模先后作了重要讲话。
会议首先对20xx年度上半年的工作作出了汇报：20xx年元至六月共采集信息x条，其中国地税交换信息x条，办证信息x条，涉税信息x条，其他信息x条。元至六月通过社会综合治税信息协助税务机关征收税款x万元。其中，国税征收x万元，地税征收x万元，纳入重点税源跟踪管理x个项目。
其次会议通报了今年xx区税收工作的征纳大环境，税收任务重，任务完成具有艰巨性，形势很严峻。一方面要保证国家税收优惠政策的贯彻执行，另一方面要保证国家税收资源的不被流失。
最后会议针对上半年的工作中存在的问题，对下半年工作提出具体工作思路和工作目标：要求xx区社会综合治税各成员单位在xx区区委、区政府的领导下，按照区委、区政府的要求认真履行部门职责，增加工作责任心，统一思想，提高认识，协助税务机关切实做好协税护税工作。把xx区社会综合治税工作做到全区一盘棋，确保财税任务完成。
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